2。我最辛苦的面试

气死我了，写了一大段都没有了，白白浪费了我的感情

第二次面试，还是intern.那个时候我已经做完了第一个，找第二个是为了骗学分的

一个法国人的旅游公司，专门做inboud生意的。我的职责么就是帮着打电话给各地的酒店找到最好的deal。这是我的强项哈

面试那天我穿带整齐，蹬着高跟鞋就去了。结果做错了地铁——我比较懒，事先也没查地图，想着反正在中央公园那边，很容易找。结果好了，也不知道怎么搞的我一下子到了哈林区。妈妈呀，吓死我了。赶紧又坐回来，却到了西边。然后我又干了件蠢事，想着从西到东要不了多长时间，就走8。走进去才发现我错了。。。根本看不到头哇。。。结果我还走错了，走到南边去了最要命的是，那个时候中央公园那边根本兰不到cab,只好硬着头皮走。又走了差不多20多条街，足足迟到了40分钟。走着走着都不想去了——没人会愿意要一个迟到的人8。但是想想人家是来系里要人的，万一我不去被人投诉我就惨了。。。

最后的面试倒是很简单。见了面人家就问我啥时候能去上班md,早知道电话里问我好啦我真替我脚上的6个大泡不值。

经验：遇到什么事情都8要慌，要有破釜沉舟的心理准备。后来我到了那里，跟人描绘了一通我的悲惨经历，人家还蛮同情我的。估计看我挺有诚意的，还是要了我。虽然后来我就在那里上了三天班。因为上班的第二天老板给了我job offer.第三天开始给我脸色看。我一生气，跑了

[此贴子已经被作者于2005-11-24 10:54:33编辑过]

3.我最简单的面试

这里插一段8，为下面那段做点铺垫

话说我从那个法国人的公司跑了以后，老师先后又给我介绍了2个地方。都是她的朋友，一个是新兴的最大的BOUTIQUE HOTEL GROUP,一个是私人的小咨询公司。因为是熟人介绍，所以面试都特别简单。我开始还一本正经地背好简历准备跟他们打持久战（因为都是和我完全专业对口的职位，我又没经验，心里没底哈）可是人家根本不CARE,随便看一下简历就让我去上班了，后面那个甚至直接给了正式的JOB OFFER。就这样，实际上我念MASTER的第三个学期就先后拿到过2个正式OFFER了，我那个美啊，也觉得自己很牛可能是因为那段时间太顺了，也可能轻易得来的东西就不懂得珍惜，两个给了我JOB OFFER的公司最后我都没留下，最后那个做了2个月又跑了。我把所有的赌注都压在那个BOUTIQUE HOTEL身上，在那里呆了近10个月，最后人家都问我愿不愿意留下来的时候,却因为OPT还有论文的问题我不得不延期毕业，最终和这份工作擦肩而过开始了后来漫漫找工路

[此贴子已经被作者于2005-11-26 8:49:15编辑过]

我最漫长的面试

是一个著名的老牌boutique hotel group, 也是我第一个正式的工作面试。当时对自己很没有信心，因为其实我不qualify. 第一轮corporate vp 直接面试，一开始还算顺利，就问了些我在实习的酒店都作了些什么。尔后让我评价我当时的dir. of revenue和教我revenue management的老师（也是某酒店的dir. of revenue).那我当然说他们都很好。可是他却话锋一转，说，他们的revenue magt.都是最初级的，没有他们集团的好。然后还说他suppose因为我受过良好的教育，所以不会在别人面前说其他人的坏话。我一听就觉得很反感，呵呵。就跟他说，我的确觉得这两个人非常好，他们是open my eyes to RM的人。。当然我愿意学习更先进的东西，blahblahblah...心想，不就是个破standard deviation么，我会的时候你说不定还不会呢

总之这轮面试有点不咸不淡。我也不知道我最后顶他的那一句起了什么作用。最后他说，我是最后4个candidates之一了，接下来他会让公司所有酒店的dir. of revenue面试我，看看他们更喜欢哪个。

意外的进入第二轮面试，我还是有点不感相信自己的运气怎么会这么好。这个职位open了半年，一个月登一次广告，都没有fill,我却变成最后剩下的4分之一了。。。

过了一个礼拜，纽约3个酒店的dir约了我面试。面试很简单，就是最常规的随便谈谈。第二天迈阿密的dir又打来电话，要求面试。我根本没有准备，当时根本不知道他们集团到底有多少个dir of rm,后来想想，应该先做足功课的。。。面试我的是个印度人，全部是专业问题，问得很细。还好我专业过关，没有被他问到。后来这人还问了h1 （我觉得如果不是美国人面试，也就是如果这个人自己是被sponsor了h1的，对这个问题的关注程度或者说警惕性很高，即使他不是hr）接下来的几天，西岸的酒店又陆续打电话过来，感觉都还马马虎虎。最后一个面试电话是从英国打过来的，大大出乎我的意料。更让我措手不及的是，这人根本就不问我专业问题，旧跟我闲聊。我一点准备都没有。面试完了感觉很差。

最后我当然没有拿到这份工作。总结几点失误：

1.最重要的，对自己没有信心。总觉得这么高的职位不可能给我这个刚毕业的人。其实我想我的不自信在不知不觉中也传递给了面试我的人。而且最后事实证明，我完全没必要不自信。因为最后fill那个职位的是一个我认识的人——从来不做作业考试每次都靠老师拉了才能勉强过关的人。

2.准备不足。因为事先没有想到他们会让这么多人面试我，更没想到那10天每天一个电话面试，我的心理准备显然不充分。

3.语言问题。我觉得当时的我说专业没问题，但是如果是闲聊，特别是针对某个事情发表自己的意见或者描述一件事，还是会说得一塌糊涂

4.综合第一第二条，因为一开始就觉得自己希望不大，我没有去找我老师帮我推荐。后来才知道，那个得到工作的人找了我老师推荐她，而我老师和那个vp又是朋友。。。其实那个人和我老师只有一面之缘。。。

5.不知道h1对我有没有影响。。。

[此贴子已经被作者于2005-12-4 13:15:33编辑过]

我最难的面试

第一次正式的面试失败之后，我再也没有看到和我专业直接对口的工作open.于是我决定从entry level做起——事实证明我的决定是对的——都说第一份full time job是最难的，得到之后跳起来就简单了。。的确是这样，哪怕第一份工作只是最最初级的。

就这样，我做了一个月，渐渐地对生活的态度也开始有了变化。我开始发现其实美国很多普通老百姓虽然做着这种也许在我们眼中不屑一顾甚至会看不起的工作，他们却乐在其中。他们对生活的态度是平和的，同时也是积极的。我突然发现，如果可以这样生活也很好。。。

又过了2个礼拜，机会突然来了。。之前提到过的教我revenue management的老师突然给我写了封信，说她跳槽了，并且那个公司有个职位open,问我要不要去。我当然要去。因为这是仅有的第四个和我专业对口的职位opening.

说说这次面试8。应该是我几个面试里最难的。第一个面试是见总公司的vp,就和上次一样。我准备了上学时做的几个project拿去给他，其实当时把握还是蛮大的，对这几个project也很有信心。但是后来面试却没有我想象中的顺利。问题就出在这几个project上——我一开以为vp么总是很忙，不会花很长时间interview我，更不会很仔细地看我给他的东西，结果他不仅看了，还是每个字都看了，而且每看一句就问一个问题，问得那个细啊，几乎每次我给出答案之后他还要再追问3个连带的。问到后来我实在答不出来了，vp说，你自己做过的东西怎么会不知道呢，我跟他说那是一年前做的了，而且那些数据包括了200多个酒店80多个key word...(你说从这里面抽出一个和我的酒店不相关的我怎么答得出来）。结果vp说，不管做什么，只要做了就要做好，只要学了，就要记住我那个汗阿。。。其他怪异的问题还有很多，比如说，expedia上面搜索纽约的酒店，排在第一页前三位的是哪三个酒店。。我当时听了这个问题就在心里问候了他母亲——哪有这种的，就算给做了多年的dir. of revenue,如果不是那几个酒店的，肯定也答不上来啊然后我开始意识到，他是在锉我的锐气，心想，一定不能慌。第一次那个就是因为不自信，自己输给了自己。这次绝对不能让同样的事情发生——如果我答不出来，别人也答不出来

再后来，他又问了我几个常规问题，比如为什么要雇我。。。我dadada的说了很多，他给我来一句，那你把这些都做完了，我的dir. of revenue,你的上司做什么呢？！我彻底绝倒最后当他问我，r u still confident...的时候，其实我的信心已经所剩无几了。当时其实觉得自己一点希望都不会有了。但是第一次的教训还是让我鼓足了勇气坚定地答了他一句，yes, i am. vp笑了。我也笑了——我已经尽力了。

这个面试持续了1个半小时。因为是临时改了时间叫我去的，我早饭也没吃，又由于接下来的和dir of revenue也就是我现在的老板的面试就在这个面试之后的半个钟头，，我还要走8条街，所以连中饭顾不得吃了。走在路上的时候，给我家猪头打了个电话，跟他说，没什么希望了，我最起码有60%的问题没有回答出来猪头比我沉得住气，说，没关系，只要我将来的上司喜欢我，我就还有机会。。。后来证明他是对的。

跟我上司的面试其实还蛮轻松的，就是问问简历上的东西，聊聊天。聊了差不多一个小时，我上司说他要去打个电话。又过了10分钟，他回来说他先给我个口头offer,正式的offer在那天下班前就会发到我的邮箱里。。。

[此贴子已经被作者于2005-12-4 16:18:32编辑过]

回想起来，这一场面试就像做梦一样--我就这样从一个最底层的小职员连跳了4级。。。后来进了公司以后，一次聚会的时候，其他DIR OF REV.跟我说，当时我上司给VP打电话，说很喜欢我，vp就说了一句，我也很喜欢她，虽然她不懂priceline

总结几点经验：

1.还是信心。很重要。你可以没有很强的背景，很高的学历，但是不能没有信心。其实当时我还有个同班同学也被叫去面试了，她是美国人。她的简历比我好看——因为她家就是开酒店的，她可以写任何她想写的职位。她，当然比我更会说话。。。但是最后她没有被录用，原因之一就是她不自信（我后来听说的）

2.passion.这个字最初是在orientation上听见的。当初听见这个字觉得很痛苦，因为我一点不喜欢酒店业，对我的专业也是一无所知。直到后来，经历了一些挫折，差一点和rm擦肩而过，才发现原来自己是这么喜欢这个专业。按我家猪头的话来说，我只要一谈到专业，整个人都会闪光。我想，我的这一份喜爱，面试的人一定感受得到。因为我面试完的时候vp就跟我说，其实没有经验不重要，只要肯学，他就肯教。（而我同学面试完了之后，vp跟她说他不要没有经验的人，他没空教）

3.networking很重要。我不是很会搞关系的人，但是幸运的是，老师同学都对我很好。而且只要我为他们做了一点点事情，他们都会记得。其实所谓的networking也不是很难的事情，无非就是和别人聊聊天，发个email，让他们知道你的现状，让他们知道你也挂念他们。另外，不要害怕告诉别人你想要什么。如果你想请人帮忙，就跟别人说，你在找工作，让他们帮忙留意。这在美国是最正常不过的事情。

4.也是最最重要的，不要气馁。其实我的面试机会比任何人都少。之前说了，专业对口的工作从经年1月份到现在纽约就那么4个。第一个我根本没想到要申请。也就是说，我一共才3个机会。（因为rm专业的特殊性，我去别的地方找工作的可行性很低）回想那段突然失去了10拿9稳的工作到最后找到工作的日子，如果我放弃了，如果我一直意志消沉，那就不会有现在的工作。

5. 骑驴找马。任何工作都会带给你一些意想不到的东西。可以是钱，可以是一段经历，也可以是生活态度的改变。以我自己来说，我做entry level的那一个月，我最大的收获就是学会与人相处。一开始我也觉得很难受，因为生活环境，或者说学历什么的不同，我和我的同事根本没有共同语言。而与人交往，又恰恰一直是我最不擅长的。但是我不能不和他们说话，我不愿被孤立。。于是我开始试着每天都和他们说一些，试着找到他们感兴趣的话题。酱紫过了2个礼拜，我发现其实沟通也不是那么难。

6.再补充一点。面试的时候，如果被问到不会答的问题，不要慌。不要怕问。虚心请教，并让他们感受到你的聪明，你很强的接受能力，还有你的态度。

最后，祝所有正在或将要找工作的jms good luck!!

[此贴子已经被作者于2005-12-4 19:12:28编辑过]

我坐了沙发？

第二篇太逗了。

嗯，mm加油，奖励大大的有。

宝宝大王就是能写啊！坐着等~~~

看到第一篇，想起有次面试人家也是问我个什么问题，我当时不知道那根筋搭错了，说我就是比较留恋老的东西，比如那个 win XP，我根本就不用，还用我的win 2000呢。这个行业可是要求人不断学习新东西的，哎，死得很难看