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拉拉马上退后一步说：“又来了，退后点，保持三尺距离。用嘴说话，别用爪子说话。”
王伟泄气地说：“我那叫手，不叫爪子。平时在公司说话都不用保持三尺距离，这会子规矩这么严。”
拉拉恼了，粗鲁地说：“那依你，等下就一起上床才好。”
王伟也恼火了，说：“嗨，你一个女孩家家的，说话咋那么粗鲁!上床上床的。你还别说，我看这主意没啥不好，就是你不肯呀，我有啥办法，只好禽兽不如了——回头说给外人听，你睡楼上，我睡楼下，谁信?”
拉拉说：“我就信。”
王伟不说话了，走到沙发前坐下。拉拉觉得自己过了点，理亏地跟过去哄他道：“咱们不是说好共赢的条件了吗?”
王伟拍拍身边的沙发，招呼说：“拉拉，你坐下，咱俩谈谈。”
拉拉马上紧张起来。
王伟说：“拉拉，我们已经相处半年了，要是你不喜欢我，我绝对不勉强你——可你还是喜欢我的，对吧?我欣赏你的矜持，但你管两人之间稍微亲昵点的话叫‘下流’。还有我能接受现在你还不愿意上床，但两人私下在一起的时候，你也让我保持三尺距离——这就不合理呀。你有啥担心的事情，可不可以说出来，我们一起解决?”
拉拉咬了半天嘴唇老实说：“公司里有哪个经理在内部谈恋爱的?要是被公司知道，你是销售总监，总不会离开，那不就得我离开吗?我好不容易升到经理，不愿意这么快就离开。还有，何好德的栽培，对我来说是千载难逢的机会——如果他知道了，我总觉得他对我的态度会有变化。三个销售总监中，他本来最喜欢的就是Tony林，我怕他知道了对你更一般。想到这一切，我很不安。”
王伟摸了摸拉拉的头发，温和地说：“你这么想很合理，也很自然。任何一个成熟的人，都会这么想。那么你希望我怎么配合你?”
拉拉犹豫了一下说：“我说了你肯定会生气。”
王伟鼓励说：“我是做销售的，做销售的人最开明，凡事都愿意找到利益最大化的方案，你说吧，我不生气。你不说出来，我才郁闷呢。”
拉拉说：“我愿意不愿意和你在一起，我骗不了你，你也骗不了我。可是，我真不敢说我们最后就能走到一起生活。”
王伟点点头说：“这是对的。我们都是成年人，谈恋爱，有两种可能性，结合或者分手。”
拉拉说：“假如我们相处得很好，我想这需要年把时间来下结论——那时候，何好德的四年任期也结束了，他十有八九会离开DB中国。而我通过前后两年的磨练，应该已经成长为一个比较成熟的经理，离开DB，我也有了到市场上竞争的实力。”
王伟赞同地说：“没有问题，你想得很对——谈恋爱可能会有不同的结果。而工作是只要你努力，它就会回报你的。获得总裁的支持，对于任何人来说，都是难得的机会，我非常赞成你利用这样宝贵的机会抓紧实现职业上的进步。”
拉拉没想到王伟不认为她势利，反而很真诚地赞成她的想法，她一时不知道说啥好。
王伟接着说：“拉拉你看这样好不好，何好德的任期还有一年半，这期间，你就好好工作，我们的关系不对公司的人公开，我会很小心的。等他期满卸任，咱们进展得顺利，就一起生活，你或者说不定是我，总之我们中有一个离开DB;如果觉得不适合一起生活，咱们就做好同事，这一点我向你保证。”
拉拉惭愧地说：“我是不是特没劲?特没意思?”
王伟把她拥进怀里抚摸着她的头发说：“不会，拉拉，我真的很想和你一起。我能理解你，30岁的人考虑问题是不能和20岁的人用同样的标准的，不然就显得弱智可笑了，我喜欢你的聪明。”
顿了顿，王伟又说：“这事儿怪我，我应该早就主动考虑到这方面的安排。年内销售压力太大，等年度一结束，我才有心思考虑这事儿。这次趁着你在北京出差来找你，就是不想在上海或者广州，让你不方便。我想，你的常驻地是广州，我的常驻地是上海，相对而言，北京是第三地，我们在这里能比较没有压力的相处，把这个问题当面谈出个约定。”
拉拉感慨说：“这哪叫谈恋爱?这叫谈生意。”
王伟不同意道：“别这么想，这叫扫清障碍。”
拉拉从王伟怀里直起身子说：“哎，王伟，我发现，你确实是总监的水平，我比你小心眼儿多了。”
王伟说：“过去我考虑自己的感觉比较多，替你考虑得少了。今后，我会做得更好，放心吧。”
两人把话挑明，王伟说：“现在可不可以亲热一下了?”
拉拉心情沉重道：“可以——只是前面的话题太压抑，亲热的气氛全没了。”
王伟笑道：“可不是，这都怪你。管亲热话叫下流，亏你想得出来!”
结果两人继续看HBO上的大片，拉拉直看到眼皮实在睁不开，方歪倒在王伟腿上睡着了。王伟待她睡熟，才把人横抱起来，扛上床去。当夜二人相拥而眠不提。
拉拉没有按计划周五离开北京，而是依了王伟，又在北京住了两晚，到周日才走。
王伟悄悄地留心了拉拉各类衣服的尺码和她使用的护肤品牌子，准备依葫芦画瓢给拉拉添置一些衣物和个人护理品，等她到上海出差，到他那里小住时就能很方便了。
王伟到机场送拉拉，由于太依依不舍，两人在向来视为不够安全的机场安检口，大着胆子吻别。
拉拉在回广州的飞机上坐在一个靠窗的位置，她的脸上焕发着恋爱中的迷人神采，窗外白色的云海，令她感到非常想写点什么。
拉拉信手打开“小黑”，想了半天，只打下几句稍加变动的旧歌词：
整个我的人整颗我的心
交给你的时候
有白色的梦有蓝色的情
单纯而又执着
轻轻撩起我的头发
你是这样温柔
给我最深情的吻
拉拉感到自己仿佛又回到了大学时代，像一个女学生那样爱她的爱人……
新年刚过，公司传闻亚太区要派过来一个分管销售和市场的VP，市场总监约翰常和三位销售总监都将向这个VP报告。
拉拉以为是谣言，结果李斯特悄悄和她说那不是谣言，他说公司这样安排，一是为了让何好德能更专心地思考宏观管理上的事情，二是因为何好德的任期再有一年多就满了，公司也需要为总裁的位置培养一个接班人。
拉拉马上反应道：“那就是不打算培养Tony林做VP啦?”话一出口，拉拉随即觉得自己这话问得不妥――事实上，DB在中国的人才本土化，也就推行到总监这一级别，在VP上，一直不肯启用本土人才，美国佬还是有着他们的戒心的，而李斯特毕竟是个美国人，拉拉觉得自己失言了，有点不好意思。
李斯特倒没在意，他诡秘地说：“拉拉，对Tony来说，还不是有没有机会做VP的问题，公司马上要做大的架构调整，把商业客户部一拆为二，分为A部和B部，业务额各占公司业务总额的30%和25%，Tony将只会负责较小的B部。”拉拉这回可吃惊了：“那不是又恢复到以前了吗?”李斯特点点头说：“是呀，中国不是有句话叫‘分久必合，合久必分’吗?”
拉拉说：“那Tony不是要很不高兴吗?他怎么说也是立下功劳了，不给升官，反而实际上是重要性大大降低了。”
李斯特哼哼了一声说：“要的就是这个效果!你想，要是公司真把生意全交到Tony手上，他不就有了很大的筹码和公司谈条件吗?从这次年度加薪水就看得明白，南区、中区的大区经理不是Tony的嫡系，他就把这两个大区的预算扣下来，主要转给了北区，这明显是在培植他自己的势力，你以为何好德是傻瓜吗?――Tony明目张胆地拉帮结派，还动不动和公司讲条件，他犯了忌讳了。”
拉拉恍然大悟道：“原来是这样。我还真没多想他干吗非要那么安排加工资。”
李斯特对Tony林有意见，一下子没忍住在拉拉面前说得太露骨了，他有点不安，赶紧又补台说：“当然，这样的安排其实也不能说是针对Tony的，从组织的安全来考虑，把业务全部集中到一个人手上，是不合理的。万一这个人发生变动，或者和公司闹矛盾，公司就被动了。”
王伟泄气地说：“我那叫手，不叫爪子。平时在公司说话都不用保持三尺距离，这会子规矩这么严。”
拉拉恼了，粗鲁地说：“那依你，等下就一起上床才好。”
王伟也恼火了，说：“嗨，你一个女孩家家的，说话咋那么粗鲁!上床上床的。你还别说，我看这主意没啥不好，就是你不肯呀，我有啥办法，只好禽兽不如了——回头说给外人听，你睡楼上，我睡楼下，谁信?”
拉拉说：“我就信。”
王伟不说话了，走到沙发前坐下。拉拉觉得自己过了点，理亏地跟过去哄他道：“咱们不是说好共赢的条件了吗?”
王伟拍拍身边的沙发，招呼说：“拉拉，你坐下，咱俩谈谈。”
拉拉马上紧张起来。
王伟说：“拉拉，我们已经相处半年了，要是你不喜欢我，我绝对不勉强你——可你还是喜欢我的，对吧?我欣赏你的矜持，但你管两人之间稍微亲昵点的话叫‘下流’。还有我能接受现在你还不愿意上床，但两人私下在一起的时候，你也让我保持三尺距离——这就不合理呀。你有啥担心的事情，可不可以说出来，我们一起解决?”
拉拉咬了半天嘴唇老实说：“公司里有哪个经理在内部谈恋爱的?要是被公司知道，你是销售总监，总不会离开，那不就得我离开吗?我好不容易升到经理，不愿意这么快就离开。还有，何好德的栽培，对我来说是千载难逢的机会——如果他知道了，我总觉得他对我的态度会有变化。三个销售总监中，他本来最喜欢的就是Tony林，我怕他知道了对你更一般。想到这一切，我很不安。”
王伟摸了摸拉拉的头发，温和地说：“你这么想很合理，也很自然。任何一个成熟的人，都会这么想。那么你希望我怎么配合你?”
拉拉犹豫了一下说：“我说了你肯定会生气。”
王伟鼓励说：“我是做销售的，做销售的人最开明，凡事都愿意找到利益最大化的方案，你说吧，我不生气。你不说出来，我才郁闷呢。”
拉拉说：“我愿意不愿意和你在一起，我骗不了你，你也骗不了我。可是，我真不敢说我们最后就能走到一起生活。”
王伟点点头说：“这是对的。我们都是成年人，谈恋爱，有两种可能性，结合或者分手。”
拉拉说：“假如我们相处得很好，我想这需要年把时间来下结论——那时候，何好德的四年任期也结束了，他十有八九会离开DB中国。而我通过前后两年的磨练，应该已经成长为一个比较成熟的经理，离开DB，我也有了到市场上竞争的实力。”
王伟赞同地说：“没有问题，你想得很对——谈恋爱可能会有不同的结果。而工作是只要你努力，它就会回报你的。获得总裁的支持，对于任何人来说，都是难得的机会，我非常赞成你利用这样宝贵的机会抓紧实现职业上的进步。”
拉拉没想到王伟不认为她势利，反而很真诚地赞成她的想法，她一时不知道说啥好。
王伟接着说：“拉拉你看这样好不好，何好德的任期还有一年半，这期间，你就好好工作，我们的关系不对公司的人公开，我会很小心的。等他期满卸任，咱们进展得顺利，就一起生活，你或者说不定是我，总之我们中有一个离开DB;如果觉得不适合一起生活，咱们就做好同事，这一点我向你保证。”
拉拉惭愧地说：“我是不是特没劲?特没意思?”
王伟把她拥进怀里抚摸着她的头发说：“不会，拉拉，我真的很想和你一起。我能理解你，30岁的人考虑问题是不能和20岁的人用同样的标准的，不然就显得弱智可笑了，我喜欢你的聪明。”
顿了顿，王伟又说：“这事儿怪我，我应该早就主动考虑到这方面的安排。年内销售压力太大，等年度一结束，我才有心思考虑这事儿。这次趁着你在北京出差来找你，就是不想在上海或者广州，让你不方便。我想，你的常驻地是广州，我的常驻地是上海，相对而言，北京是第三地，我们在这里能比较没有压力的相处，把这个问题当面谈出个约定。”
拉拉感慨说：“这哪叫谈恋爱?这叫谈生意。”
王伟不同意道：“别这么想，这叫扫清障碍。”
拉拉从王伟怀里直起身子说：“哎，王伟，我发现，你确实是总监的水平，我比你小心眼儿多了。”
王伟说：“过去我考虑自己的感觉比较多，替你考虑得少了。今后，我会做得更好，放心吧。”
两人把话挑明，王伟说：“现在可不可以亲热一下了?”
拉拉心情沉重道：“可以——只是前面的话题太压抑，亲热的气氛全没了。”
王伟笑道：“可不是，这都怪你。管亲热话叫下流，亏你想得出来!”
结果两人继续看HBO上的大片，拉拉直看到眼皮实在睁不开，方歪倒在王伟腿上睡着了。王伟待她睡熟，才把人横抱起来，扛上床去。当夜二人相拥而眠不提。
拉拉没有按计划周五离开北京，而是依了王伟，又在北京住了两晚，到周日才走。
王伟悄悄地留心了拉拉各类衣服的尺码和她使用的护肤品牌子，准备依葫芦画瓢给拉拉添置一些衣物和个人护理品，等她到上海出差，到他那里小住时就能很方便了。
王伟到机场送拉拉，由于太依依不舍，两人在向来视为不够安全的机场安检口，大着胆子吻别。
拉拉在回广州的飞机上坐在一个靠窗的位置，她的脸上焕发着恋爱中的迷人神采，窗外白色的云海，令她感到非常想写点什么。
拉拉信手打开“小黑”，想了半天，只打下几句稍加变动的旧歌词：
整个我的人整颗我的心
交给你的时候
有白色的梦有蓝色的情
单纯而又执着
轻轻撩起我的头发
你是这样温柔
给我最深情的吻
拉拉感到自己仿佛又回到了大学时代，像一个女学生那样爱她的爱人……
新年刚过，公司传闻亚太区要派过来一个分管销售和市场的VP，市场总监约翰常和三位销售总监都将向这个VP报告。
拉拉以为是谣言，结果李斯特悄悄和她说那不是谣言，他说公司这样安排，一是为了让何好德能更专心地思考宏观管理上的事情，二是因为何好德的任期再有一年多就满了，公司也需要为总裁的位置培养一个接班人。
拉拉马上反应道：“那就是不打算培养Tony林做VP啦?”话一出口，拉拉随即觉得自己这话问得不妥――事实上，DB在中国的人才本土化，也就推行到总监这一级别，在VP上，一直不肯启用本土人才，美国佬还是有着他们的戒心的，而李斯特毕竟是个美国人，拉拉觉得自己失言了，有点不好意思。
李斯特倒没在意，他诡秘地说：“拉拉，对Tony来说，还不是有没有机会做VP的问题，公司马上要做大的架构调整，把商业客户部一拆为二，分为A部和B部，业务额各占公司业务总额的30%和25%，Tony将只会负责较小的B部。”拉拉这回可吃惊了：“那不是又恢复到以前了吗?”李斯特点点头说：“是呀，中国不是有句话叫‘分久必合，合久必分’吗?”
拉拉说：“那Tony不是要很不高兴吗?他怎么说也是立下功劳了，不给升官，反而实际上是重要性大大降低了。”
李斯特哼哼了一声说：“要的就是这个效果!你想，要是公司真把生意全交到Tony手上，他不就有了很大的筹码和公司谈条件吗?从这次年度加薪水就看得明白，南区、中区的大区经理不是Tony的嫡系，他就把这两个大区的预算扣下来，主要转给了北区，这明显是在培植他自己的势力，你以为何好德是傻瓜吗?――Tony明目张胆地拉帮结派，还动不动和公司讲条件，他犯了忌讳了。”
拉拉恍然大悟道：“原来是这样。我还真没多想他干吗非要那么安排加工资。”
李斯特对Tony林有意见，一下子没忍住在拉拉面前说得太露骨了，他有点不安，赶紧又补台说：“当然，这样的安排其实也不能说是针对Tony的，从组织的安全来考虑，把业务全部集中到一个人手上，是不合理的。万一这个人发生变动，或者和公司闹矛盾，公司就被动了。”
李斯特继续说：“新VP估计下个月就到了，这两天何好德就该和Tony他们几个销售、市场总监谈话了。”拉拉担心地问：“那Tony会不会不高兴了，然后就跳槽呀?”
李斯特说：“有这个可能。不过，Tony是受到公司的栽培迅速成长起来的，他在DB的机会算优于市场平均机会的了――以他的资历，在市场上也不是那么容易找到一个满意的新职位的。这年薪一两百万的职位，毕竟在市场上是有限的。”
拉拉说：“那他也可能因为面子问题，赌气跳槽呀。”李斯特说：“明智的跳槽是因为有更好的机会，不仅仅是因为目前的机会不够好，否则就成了为跳而跳。做人很多时候要忍一忍的，Tony是聪明人，他应该明白这一点。”
李斯特又想到了什么，不满地说：“Tony的薪水到底是多少，说起来，连我这个HR总监都不知道。他确实太特殊了。”
拉拉也听说过这个事情，当初商业客户A部和B部合并的时候，Tony林的薪水有了惊人的加幅，以至于何好德和柯必得都觉得让HR总监李斯特看到Tony的薪资数字怕影响不好，因此，经过DB亚太的协调，做了特殊的安排，Tony林的薪水，有一部分是在DB母公司在中国的另一个业务公司名下发的，这样，李斯特就只能部分知晓Tony林的报酬。
王伟也听到了风声，晚上问拉拉：“你们李斯特没跟你说说新VP是男是女，哪儿人，啥背景?”拉拉一问三不知，王伟怀疑说：“就算李斯特没跟你说，何好德也没提过?”
拉拉说：“这种大事，何好德觉悟最高，嘴比谁都严。”
王伟不以为然道：“他嘴严，那你是怎么知道的，我是怎么知道的?”
拉拉不接他的话茬，把头凑到王伟面前问：“哎，王伟，Tony的势力要被削弱了，你就没点感想?比如某种幸灾乐祸的感觉?”
王伟拍了一下她的头说：“你把我看成什么人了!我跟Tony之间没啥竞争关系，他做他的商业客户，我做我的大客户，即使他升不了VP，反正也轮不到我升，我就安心赚我这年薪一百万，他是赚两百万还是一百五十万，我还真不介意。”
拉拉不禁感慨道：“那你是单纯的技术型人才，你这样的人有你这样的人的好处，比如心地会相对单纯些，不会那么阴险。”
王伟得意道：“就是。哎，拉拉，你的味道吧，比什么香水都好闻，香喷喷的，肯定好吃。”
拉拉轻轻拍拍王伟的脸说：“总监同学，我把你的话给录下来，明天拿到公司去放，看你还每天西装笔挺，人模人样的。”王伟抓住她的手说：“那太好了，咱们干脆过了明路。”
何好德和几个销售总监分别谈了话。Tony林事先自然也多少听到些风声，等正式证实了，还是感觉郁闷极了，表面还得装没事人一样，知道都瞅着他呢。最让他没面子的是，他得去和手下的那帮大区经理说。Tony林也知道，到了他这个级别，满意的工作市面上不好找。虽说找工作是肯定要做的动作，但是，首先还是得在新VP上任前的这一个月里，尽快做好准备工作，占据有利地形，以便把在DB的损失降到最小。
他开始了紧锣密鼓地调兵遣将。他和大区经理逐个谈过话，进行了一番打气鼓动工作，然后把能力强的二线乃至一线经理大批地悄悄往未来的B部产品线上移。何好德们自然都看在眼里，但是眼下商业客户部还没有正式分拆，Tony林在自己的管辖范围内做动作，他们还不好多说什么。后来，Tony林有的动作实在太过火了，何好德不得不让李斯特去找Tony林谈一次。结果Tony林说，相关大区经理对这样的人员变动没有意见，如果大区经理有异议，他可以考虑重新安排。
李斯特只好闭嘴，私下里气哼哼地和拉拉说：“那个大区经理现在还是Tony林的手下，让我去问他有没有异议，不是白问吗?人家敢有异议吗?现在可是充满变数的时期，都说不准以后谁会是自己的老板，哪个敢乱说乱动呀?”
拉拉笑着说：“Tony林就不怕公司忽然说不要他负责B部，让他负责A部了。”李斯特也笑了说：“那就好笑了，能干的都已经被他调到B部去了，到时候想往A部转回来都来不及。你别说，这种可能性不是没有。”分管销售和市场的新VP罗杰，40岁出头，新加坡人，来了没几天，对手下的几个总监，就开始不给好颜色了。他老训斥他们，不管他们说什么都说他们不专业，几乎所有报批的东西都被他驳回，他要求总监们补充各种各样的说明材料。
罗杰的太太总说自己身子弱，时常对他说骨头疼或者脑袋疼，他的两个小孩也比较闹人，家家有本难念的经，罗杰在家里的日子有点暗无天日，哪里比得上在公司里爽，他便天天加班。
罗杰这一加班不打紧，小到助理，大到总监，都不好走。罗杰没事就把总监们叫到房间，咄咄逼人地问十万个“why”(为什么)，当下在DB中国赢得“十万”的荣誉称号。一天两天还好，连着个把月下来，这“十万”都没啥变化，几个总监很快就被折腾得气色差了不少，他自己的助理则辞职跑了，害得李斯特到处给“十万”找助理。VP的助理本来就是个不太好招的职位，李斯特还得想法找个特别能忍耐的(免得就算把人哄来了，人家很快又要跑)，这个要求在上海可是个很困难的要求，因为上海哪怕在全球都算得上是个女性地位很高的城市，李斯特出价月薪一万，猎头还是找不来合适的。李斯特无奈，只好做何好德的助理吕贝卡的思想工作，请她先顶一顶。
Tony林倒感觉稍微好了一些，因为人的快乐或者痛苦，很多时候是对比而来的。既然另外两位和他平级的销售总监也都很痛苦，他的痛苦感就减轻了一些。
原先他以为新VP一来就要着手拆分商业客户部，毕竟风声都放出去了，上上下下就等着正式分家了。早点拆了也好，在这么一个充满变数的组织架构中，都没有心思干活了，不落实组织架构，“聚焦中国”真要烧焦中国了。
不光Tony林这么想，几乎所有销售和市场团队的人都这么想，特别是经理级别以上的人。可VP罗杰就是半天不拿出方案来。既然用了他，何好德也不好多干涉他职权范围内的事情，只得耐着性子等罗杰了解了DB中国的人员和业务状况再说。这一等，三个月一晃就过去了，眼看着荒废了多少生意。几个销售总监里，数Tony林最小心侍候，无奈罗杰是个喜怒无常的，弄得他一会儿充满希望，一会儿又心灰意冷。他把重兵都布局在B线了，现在不知道该怎么好。
拉拉不解地问李斯特：“既然罗杰还要慢慢地看怎么摆架构，为什么这么早就放出风声要进行组织架构变动呢?搞得现在个个都没有心思做生意了。”
李斯特分析说：“恐怕这事情也由不得何好德，他是聪明人，嘴又严，肯定也不想八字还没一撇就走漏风声。”
拉拉惊讶地说：“是亚太那边要这么做?”李斯特沉吟道：“这就不好说了。何好德是已经调到欧洲市场去的克里斯提拔起来的。他和新上任的亚太总裁‘萝卜’现在不知道磨合得怎么样，每个老板有每个老板的想法。”拉拉听了老李的分析，才想到何好德恐怕在新的顶头上司“萝卜”那里不受信任。这个题目对她来说难度太高了些，她只好先抛开不想。倒是DB中国的新VP罗杰，是她可以谈论的，她怀疑地和李斯特说：“听说销售总监们送给罗杰批的东西他总是不批，明明有据可依的事情，他非要人家补充这个报告那个说明，更好笑的是，人家照他要求补给他了，他根本不好好看，又要人家补充新的报告。是他这人特别不好说话，还是他根本不懂行，不敢做决定呀?”
六十六、阿宝来找王伟
李斯特点点头说：“这种可能性也是有的。以前没有做过中国这么大的市场，现在心虚也正常，需要做决定又不敢做决定，只好不断挑战下属，让他们补材料。”
拉拉担心地说：“销售团队现在氛围这么不好，何好德知道吗?”
李斯特叹了口气说：“都看在眼里了。有一点，这位销售VP罗杰的1eadership (领导力)肯定是有点问题的，动不动就教训手下的总监不专业，在他口中，DB中国几乎所有的人都是不专业的――这不对吧?如果大家都不专业，那我们在中国的领先地位是怎么来的?”
拉拉附和说：“老板您说得对。起码，对于这么高的职位而言，他也太情绪化了。就是一个普通员工，也不可以在工作场合那么情绪化嘛。动不动就教训人，一点也不尊重员工。我们可是美国公司，公司文化是倡导尊重每一个员工的!”
李斯特给拉拉的话提醒了，他说：“可不是吗，现在员工普遍反映这一点上对他感觉很不好，罗杰在DB中国的个人威望很成问题呀――有机会要反应给亚太。”
李斯特说：“有这个可能。不过，Tony是受到公司的栽培迅速成长起来的，他在DB的机会算优于市场平均机会的了――以他的资历，在市场上也不是那么容易找到一个满意的新职位的。这年薪一两百万的职位，毕竟在市场上是有限的。”
拉拉说：“那他也可能因为面子问题，赌气跳槽呀。”李斯特说：“明智的跳槽是因为有更好的机会，不仅仅是因为目前的机会不够好，否则就成了为跳而跳。做人很多时候要忍一忍的，Tony是聪明人，他应该明白这一点。”
李斯特又想到了什么，不满地说：“Tony的薪水到底是多少，说起来，连我这个HR总监都不知道。他确实太特殊了。”
拉拉也听说过这个事情，当初商业客户A部和B部合并的时候，Tony林的薪水有了惊人的加幅，以至于何好德和柯必得都觉得让HR总监李斯特看到Tony的薪资数字怕影响不好，因此，经过DB亚太的协调，做了特殊的安排，Tony林的薪水，有一部分是在DB母公司在中国的另一个业务公司名下发的，这样，李斯特就只能部分知晓Tony林的报酬。
王伟也听到了风声，晚上问拉拉：“你们李斯特没跟你说说新VP是男是女，哪儿人，啥背景?”拉拉一问三不知，王伟怀疑说：“就算李斯特没跟你说，何好德也没提过?”
拉拉说：“这种大事，何好德觉悟最高，嘴比谁都严。”
王伟不以为然道：“他嘴严，那你是怎么知道的，我是怎么知道的?”
拉拉不接他的话茬，把头凑到王伟面前问：“哎，王伟，Tony的势力要被削弱了，你就没点感想?比如某种幸灾乐祸的感觉?”
王伟拍了一下她的头说：“你把我看成什么人了!我跟Tony之间没啥竞争关系，他做他的商业客户，我做我的大客户，即使他升不了VP，反正也轮不到我升，我就安心赚我这年薪一百万，他是赚两百万还是一百五十万，我还真不介意。”
拉拉不禁感慨道：“那你是单纯的技术型人才，你这样的人有你这样的人的好处，比如心地会相对单纯些，不会那么阴险。”
王伟得意道：“就是。哎，拉拉，你的味道吧，比什么香水都好闻，香喷喷的，肯定好吃。”
拉拉轻轻拍拍王伟的脸说：“总监同学，我把你的话给录下来，明天拿到公司去放，看你还每天西装笔挺，人模人样的。”王伟抓住她的手说：“那太好了，咱们干脆过了明路。”
何好德和几个销售总监分别谈了话。Tony林事先自然也多少听到些风声，等正式证实了，还是感觉郁闷极了，表面还得装没事人一样，知道都瞅着他呢。最让他没面子的是，他得去和手下的那帮大区经理说。Tony林也知道，到了他这个级别，满意的工作市面上不好找。虽说找工作是肯定要做的动作，但是，首先还是得在新VP上任前的这一个月里，尽快做好准备工作，占据有利地形，以便把在DB的损失降到最小。
他开始了紧锣密鼓地调兵遣将。他和大区经理逐个谈过话，进行了一番打气鼓动工作，然后把能力强的二线乃至一线经理大批地悄悄往未来的B部产品线上移。何好德们自然都看在眼里，但是眼下商业客户部还没有正式分拆，Tony林在自己的管辖范围内做动作，他们还不好多说什么。后来，Tony林有的动作实在太过火了，何好德不得不让李斯特去找Tony林谈一次。结果Tony林说，相关大区经理对这样的人员变动没有意见，如果大区经理有异议，他可以考虑重新安排。
李斯特只好闭嘴，私下里气哼哼地和拉拉说：“那个大区经理现在还是Tony林的手下，让我去问他有没有异议，不是白问吗?人家敢有异议吗?现在可是充满变数的时期，都说不准以后谁会是自己的老板，哪个敢乱说乱动呀?”
拉拉笑着说：“Tony林就不怕公司忽然说不要他负责B部，让他负责A部了。”李斯特也笑了说：“那就好笑了，能干的都已经被他调到B部去了，到时候想往A部转回来都来不及。你别说，这种可能性不是没有。”分管销售和市场的新VP罗杰，40岁出头，新加坡人，来了没几天，对手下的几个总监，就开始不给好颜色了。他老训斥他们，不管他们说什么都说他们不专业，几乎所有报批的东西都被他驳回，他要求总监们补充各种各样的说明材料。
罗杰的太太总说自己身子弱，时常对他说骨头疼或者脑袋疼，他的两个小孩也比较闹人，家家有本难念的经，罗杰在家里的日子有点暗无天日，哪里比得上在公司里爽，他便天天加班。
罗杰这一加班不打紧，小到助理，大到总监，都不好走。罗杰没事就把总监们叫到房间，咄咄逼人地问十万个“why”(为什么)，当下在DB中国赢得“十万”的荣誉称号。一天两天还好，连着个把月下来，这“十万”都没啥变化，几个总监很快就被折腾得气色差了不少，他自己的助理则辞职跑了，害得李斯特到处给“十万”找助理。VP的助理本来就是个不太好招的职位，李斯特还得想法找个特别能忍耐的(免得就算把人哄来了，人家很快又要跑)，这个要求在上海可是个很困难的要求，因为上海哪怕在全球都算得上是个女性地位很高的城市，李斯特出价月薪一万，猎头还是找不来合适的。李斯特无奈，只好做何好德的助理吕贝卡的思想工作，请她先顶一顶。
Tony林倒感觉稍微好了一些，因为人的快乐或者痛苦，很多时候是对比而来的。既然另外两位和他平级的销售总监也都很痛苦，他的痛苦感就减轻了一些。
原先他以为新VP一来就要着手拆分商业客户部，毕竟风声都放出去了，上上下下就等着正式分家了。早点拆了也好，在这么一个充满变数的组织架构中，都没有心思干活了，不落实组织架构，“聚焦中国”真要烧焦中国了。
不光Tony林这么想，几乎所有销售和市场团队的人都这么想，特别是经理级别以上的人。可VP罗杰就是半天不拿出方案来。既然用了他，何好德也不好多干涉他职权范围内的事情，只得耐着性子等罗杰了解了DB中国的人员和业务状况再说。这一等，三个月一晃就过去了，眼看着荒废了多少生意。几个销售总监里，数Tony林最小心侍候，无奈罗杰是个喜怒无常的，弄得他一会儿充满希望，一会儿又心灰意冷。他把重兵都布局在B线了，现在不知道该怎么好。
拉拉不解地问李斯特：“既然罗杰还要慢慢地看怎么摆架构，为什么这么早就放出风声要进行组织架构变动呢?搞得现在个个都没有心思做生意了。”
李斯特分析说：“恐怕这事情也由不得何好德，他是聪明人，嘴又严，肯定也不想八字还没一撇就走漏风声。”
拉拉惊讶地说：“是亚太那边要这么做?”李斯特沉吟道：“这就不好说了。何好德是已经调到欧洲市场去的克里斯提拔起来的。他和新上任的亚太总裁‘萝卜’现在不知道磨合得怎么样，每个老板有每个老板的想法。”拉拉听了老李的分析，才想到何好德恐怕在新的顶头上司“萝卜”那里不受信任。这个题目对她来说难度太高了些，她只好先抛开不想。倒是DB中国的新VP罗杰，是她可以谈论的，她怀疑地和李斯特说：“听说销售总监们送给罗杰批的东西他总是不批，明明有据可依的事情，他非要人家补充这个报告那个说明，更好笑的是，人家照他要求补给他了，他根本不好好看，又要人家补充新的报告。是他这人特别不好说话，还是他根本不懂行，不敢做决定呀?”
六十六、阿宝来找王伟
李斯特点点头说：“这种可能性也是有的。以前没有做过中国这么大的市场，现在心虚也正常，需要做决定又不敢做决定，只好不断挑战下属，让他们补材料。”
拉拉担心地说：“销售团队现在氛围这么不好，何好德知道吗?”
李斯特叹了口气说：“都看在眼里了。有一点，这位销售VP罗杰的1eadership (领导力)肯定是有点问题的，动不动就教训手下的总监不专业，在他口中，DB中国几乎所有的人都是不专业的――这不对吧?如果大家都不专业，那我们在中国的领先地位是怎么来的?”
拉拉附和说：“老板您说得对。起码，对于这么高的职位而言，他也太情绪化了。就是一个普通员工，也不可以在工作场合那么情绪化嘛。动不动就教训人，一点也不尊重员工。我们可是美国公司，公司文化是倡导尊重每一个员工的!”
李斯特给拉拉的话提醒了，他说：“可不是吗，现在员工普遍反映这一点上对他感觉很不好，罗杰在DB中国的个人威望很成问题呀――有机会要反应给亚太。”
拉拉着急道：“今年的指标这么重，第一季度的销售数据非常不好。再不赶上来，可真没救了。”李斯特说：“亚太新总裁‘萝卜’到任后，商业行为准则推得很厉害，我们中国区的财务VP柯必得是个胆小的，只顾自己安全，不管何好德的死活，什么事情都抱起商业行为准则来量。最近正在谈呢，以后公司各部门，不管做什么事情，只要涉及金额超过五百元，他就要人家的合同让法律事务部看过才能签。”
拉拉惊讶地说：“这也不符合中国国情呀。要是非这么办，至少得专门雇几个律师来才行。”李斯特说：“我看柯必得的架势，销售那边做生意会越来越难。一个罗杰就已经把销售折腾得够呛了，柯必得再推行这样严厉的内控政策，会让销售更难受。控制费用当然是财务的本色，不过他给人的感觉是，只要他自己的官位不出问题，至于销售做不做得出来，他就完全不理会了。”拉拉不满地说：“那何好德管不了了?”李斯特说：“何好德又不是柯必得的老板，柯是向亚太区的财务VP报告的，他等于是在钱上负责看着何好德的。”
拉拉不服地说：”那亚太不看销售数据吗?销售做不好，罗杰得负责!”李斯特不屑地说：“他负什么责，他可以说自己是刚来的，责任要由以前在管的人负责。”
李斯特最近也被罗杰教训过“不专业”，越说越觉得气闷，他沉默了一下，忽然和拉拉说：“这样下去不行!我要和何好德谈一次，让他好好coach罗杰和柯必得一次!如果他们不改正，就都该被炒掉!不然DB中国就要被这两人给折腾得翻不了身了――这是我作为HR总监的职责，我有义务向公司报告他们俩的表现。”
拉拉听了吓了一跳，忙劝阻说：“老板，还是小心点。现在谁都不知道公司架构会怎么发展。咱们还是谨慎点，以免站错队。”李斯特马上醒过神来，感激地点点头。
拉拉最近不在上海，这日王伟正躺在沙发上看电视，有人敲门。他从猫眼往外一看，迟疑了一下，开了门，对来人说：“阿宝，你怎么来了?”
被王伟称做阿宝的来客居然就是岱西，她得意地笑道：“没想到吧，给你个惊喜。”一面就径直走进房间。王伟关上门问她说：“有事儿吗?”
阿宝不悦地哼了一声说：“没事情，就不能来吗?”
她脱下外套，把自己扔进沙发，使劲舒展了一下身子，才打量着四周说：“还是老样子，没变化。”王伟站着问她：“喝什么?”阿宝说：“不用你招呼。”
一面就自己起身到厨房开冰箱找东西喝。阿宝回到客厅，见王伟坐在单人沙发上，手里捧着杯茶沉思的样子。阿宝在他旁边的三人沙发上挨着他这头坐下，笑着打量他。王伟被她看得不自在起来，说：“怎么了?”阿宝意味深长地说：“你身上好像有点变化。”王伟没有表情地说：“我能有啥变化。”
阿宝含笑不说话。过一会儿，她挪开点身子，轻拍着身边的位子，要王伟坐过来。王伟装傻道：“有什么事情吗?怎么不打个电话就上来了?”阿宝有点不高兴了：“怎么我就不能上来了?”王伟解释说：“不是这个意思，我是说万一我不在家呢?”阿宝撒娇道：“你坐过来嘛。”王伟拗不过，只得倒腾屁股，勉强坐到她身边。他一落座，冷不防，她就抱住他在脸上轻咬一口。王伟躲闪不及，招架道：“哎，别闹!”
阿宝松开手，幽怨地看着王伟，又趴在他肩上，王伟叹了一口气说：“别这样。”
阿宝难过地转过脸去说：“你就不能不这么冷淡吗?我都大半年没来了!难道我是陌生人吗?”王伟看到阿宝眼里闪着的泪光，心里也不舒服，他劝道：“阿宝，看你说的，我不是这个意思，你别多心。可你我已经不是从前的关系了，你要我对你做出亲热的意思，我做不到。我要真那么做了，也不是为你好。”
六十七、阿宝把东西塞进裤子口袋
阿宝看他的样子，压抑着失望笑道：“行啦，你坐那边去吧，我本来就是顺便来看看的，都说了以后不来了，你至于吗?”
王伟换个话题说：“你吃饭了没有?一起在附近找个地方吃晚饭吧。”
阿宝摇摇头说：“不啦。我晚上有约会。”
王伟听了感觉一阵松快，连忙说：“那我送你下楼。”
阿宝先起身，王伟相跟着，准备替她去拿外套。阿宝忽然转过身来抱住王伟，她玲珑起伏的身体，紧贴着他的身体，一面热烈地吻着他。她摸索着伸出手去关了墙上的灯开关，颤声说：“我带着condom (避孕套)呢。咱们做吧，和什么都无关。”
未几，王伟把床头的灯拧亮，站在地上穿上衣服，心里的滋味很复杂。
阿宝坐起身，看他的样子，也很不是味道，身体彼此熟悉，但是心灵的距离越来越远，把握不住的飘忽。
阿宝故作轻松道：“别想歪了，这只是什么意义都没有的偶然事件。”
王伟勉强笑了一下说：“你现在还好吗?”
阿宝一面穿上衣服，一面尽量自然轻松地说：“挺好的。有时候我都忘记我们俩好过。”
她起身到自己的包里拿出一串钥匙递给王伟说：“那，你不是老追着问我今天有什么事情吗?其实是为了把钥匙还给你。以后，你请我来我都不来了呢。”
她说罢，调皮地看着他笑了。看到她轻松的样子，王伟惭愧地松了口气，他接过钥匙真诚地说：“看到你好，我挺高兴。”
这时候，王伟的手机响了，他看看手机屏幕上的显示，没有接。
阿宝说：“你接吧，我不说话。”
王伟犹豫了一下说：“不用管他。明天再说。”
手机响了好一会儿，不响了。王伟把手机拿起来揣进口袋，手机马上又响起来。阿宝做了个让他接电话的手势，自己轻手轻脚走出卧室，随手带上门。
王伟等她走出房间，才接电话，低声说道：“喂。”
趁着王伟关在卧室里接电话，阿宝迅速地在王伟的公寓里巡视了一圈。她推开客房门，看到梳妆台上有一套兰寇的护肤品，心顿时觉得揪紧了。她扑过去，拉开梳妆台下面的抽屉，看到几件女性的内衣。阿宝关上抽屉，转身又打开衣柜门，一眼就扫到挂着的一条蓝色的NIKE女式休闲长裤。她咬了咬牙，把一样东西塞进那条裤子的口袋里，又赶紧关灯闭门，跑回客厅坐在沙发上装着喝茶看杂志。
等王伟接了电话出来，阿宝笑着说：“我得走了，还有个约会。”
毫无觉察的王伟说：“行，我送你。”
走到门边，阿宝忽然问：“怎么这双女式拖鞋不是我原来穿的那双?”
王伟愣了一下，尴尬地解释说：“那双旧了，我让阿姨买了新的换上。”
阿宝没有多说什么，微笑着告辞了。
拉拉惊讶地说：“这也不符合中国国情呀。要是非这么办，至少得专门雇几个律师来才行。”李斯特说：“我看柯必得的架势，销售那边做生意会越来越难。一个罗杰就已经把销售折腾得够呛了，柯必得再推行这样严厉的内控政策，会让销售更难受。控制费用当然是财务的本色，不过他给人的感觉是，只要他自己的官位不出问题，至于销售做不做得出来，他就完全不理会了。”拉拉不满地说：“那何好德管不了了?”李斯特说：“何好德又不是柯必得的老板，柯是向亚太区的财务VP报告的，他等于是在钱上负责看着何好德的。”
拉拉不服地说：”那亚太不看销售数据吗?销售做不好，罗杰得负责!”李斯特不屑地说：“他负什么责，他可以说自己是刚来的，责任要由以前在管的人负责。”
李斯特最近也被罗杰教训过“不专业”，越说越觉得气闷，他沉默了一下，忽然和拉拉说：“这样下去不行!我要和何好德谈一次，让他好好coach罗杰和柯必得一次!如果他们不改正，就都该被炒掉!不然DB中国就要被这两人给折腾得翻不了身了――这是我作为HR总监的职责，我有义务向公司报告他们俩的表现。”
拉拉听了吓了一跳，忙劝阻说：“老板，还是小心点。现在谁都不知道公司架构会怎么发展。咱们还是谨慎点，以免站错队。”李斯特马上醒过神来，感激地点点头。
拉拉最近不在上海，这日王伟正躺在沙发上看电视，有人敲门。他从猫眼往外一看，迟疑了一下，开了门，对来人说：“阿宝，你怎么来了?”
被王伟称做阿宝的来客居然就是岱西，她得意地笑道：“没想到吧，给你个惊喜。”一面就径直走进房间。王伟关上门问她说：“有事儿吗?”
阿宝不悦地哼了一声说：“没事情，就不能来吗?”
她脱下外套，把自己扔进沙发，使劲舒展了一下身子，才打量着四周说：“还是老样子，没变化。”王伟站着问她：“喝什么?”阿宝说：“不用你招呼。”
一面就自己起身到厨房开冰箱找东西喝。阿宝回到客厅，见王伟坐在单人沙发上，手里捧着杯茶沉思的样子。阿宝在他旁边的三人沙发上挨着他这头坐下，笑着打量他。王伟被她看得不自在起来，说：“怎么了?”阿宝意味深长地说：“你身上好像有点变化。”王伟没有表情地说：“我能有啥变化。”
阿宝含笑不说话。过一会儿，她挪开点身子，轻拍着身边的位子，要王伟坐过来。王伟装傻道：“有什么事情吗?怎么不打个电话就上来了?”阿宝有点不高兴了：“怎么我就不能上来了?”王伟解释说：“不是这个意思，我是说万一我不在家呢?”阿宝撒娇道：“你坐过来嘛。”王伟拗不过，只得倒腾屁股，勉强坐到她身边。他一落座，冷不防，她就抱住他在脸上轻咬一口。王伟躲闪不及，招架道：“哎，别闹!”
阿宝松开手，幽怨地看着王伟，又趴在他肩上，王伟叹了一口气说：“别这样。”
阿宝难过地转过脸去说：“你就不能不这么冷淡吗?我都大半年没来了!难道我是陌生人吗?”王伟看到阿宝眼里闪着的泪光，心里也不舒服，他劝道：“阿宝，看你说的，我不是这个意思，你别多心。可你我已经不是从前的关系了，你要我对你做出亲热的意思，我做不到。我要真那么做了，也不是为你好。”
六十七、阿宝把东西塞进裤子口袋
阿宝看他的样子，压抑着失望笑道：“行啦，你坐那边去吧，我本来就是顺便来看看的，都说了以后不来了，你至于吗?”
王伟换个话题说：“你吃饭了没有?一起在附近找个地方吃晚饭吧。”
阿宝摇摇头说：“不啦。我晚上有约会。”
王伟听了感觉一阵松快，连忙说：“那我送你下楼。”
阿宝先起身，王伟相跟着，准备替她去拿外套。阿宝忽然转过身来抱住王伟，她玲珑起伏的身体，紧贴着他的身体，一面热烈地吻着他。她摸索着伸出手去关了墙上的灯开关，颤声说：“我带着condom (避孕套)呢。咱们做吧，和什么都无关。”
未几，王伟把床头的灯拧亮，站在地上穿上衣服，心里的滋味很复杂。
阿宝坐起身，看他的样子，也很不是味道，身体彼此熟悉，但是心灵的距离越来越远，把握不住的飘忽。
阿宝故作轻松道：“别想歪了，这只是什么意义都没有的偶然事件。”
王伟勉强笑了一下说：“你现在还好吗?”
阿宝一面穿上衣服，一面尽量自然轻松地说：“挺好的。有时候我都忘记我们俩好过。”
她起身到自己的包里拿出一串钥匙递给王伟说：“那，你不是老追着问我今天有什么事情吗?其实是为了把钥匙还给你。以后，你请我来我都不来了呢。”
她说罢，调皮地看着他笑了。看到她轻松的样子，王伟惭愧地松了口气，他接过钥匙真诚地说：“看到你好，我挺高兴。”
这时候，王伟的手机响了，他看看手机屏幕上的显示，没有接。
阿宝说：“你接吧，我不说话。”
王伟犹豫了一下说：“不用管他。明天再说。”
手机响了好一会儿，不响了。王伟把手机拿起来揣进口袋，手机马上又响起来。阿宝做了个让他接电话的手势，自己轻手轻脚走出卧室，随手带上门。
王伟等她走出房间，才接电话，低声说道：“喂。”
趁着王伟关在卧室里接电话，阿宝迅速地在王伟的公寓里巡视了一圈。她推开客房门，看到梳妆台上有一套兰寇的护肤品，心顿时觉得揪紧了。她扑过去，拉开梳妆台下面的抽屉，看到几件女性的内衣。阿宝关上抽屉，转身又打开衣柜门，一眼就扫到挂着的一条蓝色的NIKE女式休闲长裤。她咬了咬牙，把一样东西塞进那条裤子的口袋里，又赶紧关灯闭门，跑回客厅坐在沙发上装着喝茶看杂志。
等王伟接了电话出来，阿宝笑着说：“我得走了，还有个约会。”
毫无觉察的王伟说：“行，我送你。”
走到门边，阿宝忽然问：“怎么这双女式拖鞋不是我原来穿的那双?”
王伟愣了一下，尴尬地解释说：“那双旧了，我让阿姨买了新的换上。”
阿宝没有多说什么，微笑着告辞了。
飞机停稳，拉拉一开机，王伟的电话就进来了。拉拉说：“刚落地。”
王伟说：“我在出口等你。”
拉拉一出来，就看到王伟，她笑着埋怨：“不是说了让你别来接嘛。”
王伟没有多说什么，接过拉拉的行李就走。自从阿宝那天的来访后，王伟一直有点像一个受了委屈的孩子，他盼着拉拉早点来上海。
拉拉不知就里，只当他怕在机场给人碰上，也就跟着他快速上了车。等王伟把车开出停车场，拉拉才笑着问他：“怎么了?又给罗杰修理了?”
王伟笑笑不说话。
拉拉摸摸他的头发说：
“人家Tony都能顶得住，你瞧你。”
拉拉只当王伟工作压力太大，便有意叽叽呱呱地和他说些笑话，逗他开心。
拉拉说：“从前，有个光头俱乐部，这俱乐部特别有档次，有很多有趣的活动。他们有一条规矩，就是非光头不得入内。为了确保规矩能被严格执行，他们聘请了一个门卫。这门卫是个盲人，他特别忠于职守。每个进去的人，他都要先摸一遍人家的脑袋，确认是光溜溜的以后，才放人进去。有一个特别好奇的家伙，他一直想溜进去看看新鲜，可总得不到机会。有一天，他瞅了个没人出入的空当，飞快的跑到那门卫面前。他扒下自己的裤子，把屁股送上给门卫检查。门卫认真地摸了一番，你猜他怎么说?”
王伟想了想说：“是光溜溜的，符合要求呀，放人进去。”
拉拉忍住笑说：“门卫严肃地说啦：‘一个一个来，别两人一起挤上来’。”
王伟听了就笑了。拉拉追着问好听不好听?
王伟说：“好听，你以前不是说要给我讲一千零一个笑话吗?” 拉拉调皮地说：“干吗?听完了就杀我呀?”
王伟说：“什么呀，我是想，你要是早点嫁给我，我听笑话就方便多了。”
拉拉哼哼道：“我还想再往上升呢，咱们回头再议。”
晚上，两人在沙发上看电视，王伟忽然说：“拉拉，要是哪天你肯嫁给我了，咱们去买个新房子。”
拉拉说：“现在这个房子我们自己住着挺好呀。再买新房的话，资金占用很厉害的，上海房子太贵了，你看得上的房子，少说也得两百万吧。”
王伟说：“中介老给我打电话，问我要不要出租或者卖掉现在这个房子，出手很容易，你不用担心资金占用问题。”
拉拉还是不赞成，她说：“就是因为这个小区好，所以租售次才那么容易嘛，我们何必另外花钱买房子。在说了，你在北京还有一套不错的房子呀。要不要把钱放些再别的投资上呢?像股票、基金什么的?”
王伟执意坚持：“咱们买个新的。你喜欢那个路段?找个时间，我挑个楼盘带你去看房子。”
拉拉感觉出王伟的反常，她捧起王伟的脸说：“是不是工作压力太大了?别理罗杰，他这样下去没准啥时候就的走路。咱们可是熬住。”
王伟只说：“拉拉，挺想你的。”
王伟半夜醒来，闻到一股若有若无的植物的清香围绕在他的周围。他一侧脸，想起拉拉在边上。王伟用嘴轻轻碰了碰拉拉柔软的嘴唇，情不自禁地搂过拉拉柔若无骨的身体。
拉拉睡得正香，被他吵醒了，瞌睡的很，迷迷糊糊中不满地嘟囔道：“干吗?不知道人家睡眠不好吗?”
王伟哄道：“不睡了，明天请假。”
拉拉不理睬，翻个身，给王伟一个脊背。
王伟对她的恶劣态度采用忽略战术，两手不停歇地继续抚摸着那个温香暖玉的身子。
拉拉终于给鼓捣的睡不成了，转身恼怒道：“你是我老板吗?只顾自己快乐的人!”
王伟见拉拉扣这么大帽子，只得作罢。
拉拉迷迷糊糊地哄他道：“明晚明晚。”
阿宝走进移动的营业厅，找了一台自助机子里输入王伟的手机号码，她想了想，在密码里输入了一串数字，一次成功了。她随即打印了王伟最近三个月的通话记录清单。阿宝把清单带回家仔细研究了一番，着重研究了晚上的通话号码，她把拉拉的手机号码用荧光笔hightlight(标识)出来。
第二天，阿宝找了个磁卡电话，打拉拉的手机。拉拉接了以后，阿宝并不说话。拉拉连着问了几声：“请问你那位?”
阿宝听出来这是谁的声音了，她感觉到心突突直跳，随即挂了电话。
拉拉正忙着，手机响起来了，拉拉一接，对方说：“拉拉?”
拉拉奇怪地说：“是，您那位?”
对方说：“我是岱西。我们谈谈好吗?”
拉拉马上明白了，说：“行。”
岱西说：“南昌路上有家西餐馆，叫‘不一班’，菜做得不怎么样，不过环境挺舒服。你知道那个地方吗?”
拉拉说：“知道。”
岱西说：“中午我能请你在哪儿吃饭吗?”
拉拉爽快地说：“行。”
王伟说：“我在出口等你。”
拉拉一出来，就看到王伟，她笑着埋怨：“不是说了让你别来接嘛。”
王伟没有多说什么，接过拉拉的行李就走。自从阿宝那天的来访后，王伟一直有点像一个受了委屈的孩子，他盼着拉拉早点来上海。
拉拉不知就里，只当他怕在机场给人碰上，也就跟着他快速上了车。等王伟把车开出停车场，拉拉才笑着问他：“怎么了?又给罗杰修理了?”
王伟笑笑不说话。
拉拉摸摸他的头发说：
“人家Tony都能顶得住，你瞧你。”
拉拉只当王伟工作压力太大，便有意叽叽呱呱地和他说些笑话，逗他开心。
拉拉说：“从前，有个光头俱乐部，这俱乐部特别有档次，有很多有趣的活动。他们有一条规矩，就是非光头不得入内。为了确保规矩能被严格执行，他们聘请了一个门卫。这门卫是个盲人，他特别忠于职守。每个进去的人，他都要先摸一遍人家的脑袋，确认是光溜溜的以后，才放人进去。有一个特别好奇的家伙，他一直想溜进去看看新鲜，可总得不到机会。有一天，他瞅了个没人出入的空当，飞快的跑到那门卫面前。他扒下自己的裤子，把屁股送上给门卫检查。门卫认真地摸了一番，你猜他怎么说?”
王伟想了想说：“是光溜溜的，符合要求呀，放人进去。”
拉拉忍住笑说：“门卫严肃地说啦：‘一个一个来，别两人一起挤上来’。”
王伟听了就笑了。拉拉追着问好听不好听?
王伟说：“好听，你以前不是说要给我讲一千零一个笑话吗?” 拉拉调皮地说：“干吗?听完了就杀我呀?”
王伟说：“什么呀，我是想，你要是早点嫁给我，我听笑话就方便多了。”
拉拉哼哼道：“我还想再往上升呢，咱们回头再议。”
晚上，两人在沙发上看电视，王伟忽然说：“拉拉，要是哪天你肯嫁给我了，咱们去买个新房子。”
拉拉说：“现在这个房子我们自己住着挺好呀。再买新房的话，资金占用很厉害的，上海房子太贵了，你看得上的房子，少说也得两百万吧。”
王伟说：“中介老给我打电话，问我要不要出租或者卖掉现在这个房子，出手很容易，你不用担心资金占用问题。”
拉拉还是不赞成，她说：“就是因为这个小区好，所以租售次才那么容易嘛，我们何必另外花钱买房子。在说了，你在北京还有一套不错的房子呀。要不要把钱放些再别的投资上呢?像股票、基金什么的?”
王伟执意坚持：“咱们买个新的。你喜欢那个路段?找个时间，我挑个楼盘带你去看房子。”
拉拉感觉出王伟的反常，她捧起王伟的脸说：“是不是工作压力太大了?别理罗杰，他这样下去没准啥时候就的走路。咱们可是熬住。”
王伟只说：“拉拉，挺想你的。”
王伟半夜醒来，闻到一股若有若无的植物的清香围绕在他的周围。他一侧脸，想起拉拉在边上。王伟用嘴轻轻碰了碰拉拉柔软的嘴唇，情不自禁地搂过拉拉柔若无骨的身体。
拉拉睡得正香，被他吵醒了，瞌睡的很，迷迷糊糊中不满地嘟囔道：“干吗?不知道人家睡眠不好吗?”
王伟哄道：“不睡了，明天请假。”
拉拉不理睬，翻个身，给王伟一个脊背。
王伟对她的恶劣态度采用忽略战术，两手不停歇地继续抚摸着那个温香暖玉的身子。
拉拉终于给鼓捣的睡不成了，转身恼怒道：“你是我老板吗?只顾自己快乐的人!”
王伟见拉拉扣这么大帽子，只得作罢。
拉拉迷迷糊糊地哄他道：“明晚明晚。”
阿宝走进移动的营业厅，找了一台自助机子里输入王伟的手机号码，她想了想，在密码里输入了一串数字，一次成功了。她随即打印了王伟最近三个月的通话记录清单。阿宝把清单带回家仔细研究了一番，着重研究了晚上的通话号码，她把拉拉的手机号码用荧光笔hightlight(标识)出来。
第二天，阿宝找了个磁卡电话，打拉拉的手机。拉拉接了以后，阿宝并不说话。拉拉连着问了几声：“请问你那位?”
阿宝听出来这是谁的声音了，她感觉到心突突直跳，随即挂了电话。
拉拉正忙着，手机响起来了，拉拉一接，对方说：“拉拉?”
拉拉奇怪地说：“是，您那位?”
对方说：“我是岱西。我们谈谈好吗?”
拉拉马上明白了，说：“行。”
岱西说：“南昌路上有家西餐馆，叫‘不一班’，菜做得不怎么样，不过环境挺舒服。你知道那个地方吗?”
拉拉说：“知道。”
岱西说：“中午我能请你在哪儿吃饭吗?”
拉拉爽快地说：“行。”
两人在“不一班”西餐馆碰了面。
这家西餐馆很有点丽江的小酒馆的味道，木楼梯踩上去咯吱咯吱地响，上得二楼，就见阳台伸出阁楼，阳光透过树荫，星星点点斑驳地洒在藤椅上，让人想懒洋洋地在这里暂时忘记时光和俗事。从阳台往街对面望，也是一家小酒馆，门框上写着：为人民服务，不过我收费。
两人点了菜后，拉拉就问岱西：“谈什么?”
岱西在一张纸上画了一个房子的平面图，说：“拉拉我知道装修方面你是专家，这儿有一张平面图，想请你看看，装修得准备多少钱?”
拉拉接过一看，就明白了，岱西画的正是王伟的房子的平面图，她还把房内的摆设都大致画出来了。如果她不是很熟悉那房子，是画不到这么准确的。
拉拉冷静地说：“那不好说，个人的标准不一样。全看自己了。”
岱西笑一笑道：“你说的有道理。拉拉，别看你个子不高，腿很长的，NIKE今冬的休闲裤款式，设计的最合你这样腿长的人穿了。”
拉拉等着她在说点啥，但是岱西没有在说什么特别的话，两人顺利地把点得菜都吃完了，居然没有浪费一点食物。
晚上，拉拉和王伟如常吃了饭，才去洗澡。她换上那条NIKE休闲裤，马上感到口袋里有东西。她慢慢把东西掏出来，看了脸色就变了。
拉拉把手中的东西给王维看：那是一个花花绿绿的小四方塑胶袋，一看就是装避孕套用的，撕开了，已经空了。
拉拉觉得嗓子眼发干，她咽了一下口水问王伟：“这是什么?”
王伟一看那空壳，脸色马上变了说：“拉拉，你不会指望我三十几岁的人没有过女人吧?”
话一出口，王伟就知道自己这话说得不对了。
果然拉拉点点头道：“您老见教得是。”
她把那个装避孕套的空壳扔到茶几上，转身回房收拾自己的行李。
王伟跟进去说：“拉拉，我错了。”
拉拉不说话。
王伟又说：“拉拉，不是你想得那样。给我一个解释的机会。”
见拉拉只顾自己收拾东西，王伟急了，上前想扳过拉拉的身子，拉拉一下挡开他的手冷冷地说：“麻烦你让开些。”
王伟站在那里，自尊心受到极大的损伤，又觉得非常愧对拉拉。
他沮丧地走回客厅，过了一会儿，又转回来对拉拉说：“拉拉，就算判刑，我也有个替自己辩护地权力吧?”
拉拉收拾得差不多了，直起身子说：“那东西是你用过的不是?”
王伟想解释，拉拉举起一只手做了个阻止的手势说：“你只需要说‘yes’or’no’就行了。”
王伟只得说yes.
拉拉又咄咄逼人地说：“不是和我一起用的吧?我们不是用这个牌子，对吧?”
王伟郁闷的答不上话来。
拉拉说：“那不结了。时间段也很清楚，在我上次来上海和这次来上海之间，就是这一星期里发生的事情。”
王伟无话可说。
拉拉说：“王伟，你刚才说得对，你是个三十几岁的男人，而且，你的条件很好，你不可能没有过女人。不过，这是两码事儿，现在不是‘有过’，而是‘同步’。”
王伟着急地说：“我错了，我刚才那话很愚蠢，请你原谅。我发誓不是同步。”
拉拉跺脚到：“人家中午都在‘不一班’请我吃午饭了!还想骗我!”
王伟这才知道还发生了很多事情，他郁闷地转过头去说：“没想到她会这么做!”
拉拉冷笑道：“我不也没想到你会这么做吗?王伟，我跟你说，你们以后爱干啥干啥，麻烦你让她以后别再找我!”
拉拉拿上外套，拉起行李就走。
王伟挡住拉拉说：“拉拉，我都认错了—我向你保证，以后再不会有这样的事情了!”
拉拉悲愤地说：“以后?你们俩一直在那我开涮是吧?我问你，你们都用的那张床?”
她扔下行李和外套，冲进主卧室，一把扯起铺在床上的床单，尖声嚷道：“是在这张床上吧?对吧?”
她一边使劲地用手撕扯着床单，一边哭得上气不接下气。
王伟心理也不好受，见拉拉哭得要晕过去一样，他慌忙把她扶到沙发上，情急间胡乱表白着：“拉拉，我真的错了，我向你发誓，我都想卖了这个房子!你这次以来，我不是就和你说，我们去买新房子。这半年多，她真就只上来过这一次!”
拉拉哭着说：“说得好!就只一次!”
王伟坦白说：“拉拉，这次是我不对，谁都不怨，就怨我自己--可这都是过去的事情了!一年多前，我就和她说清楚了，我和她结束了。”
拉拉猛地坐起身子质问王伟道：“一年多前就结束了!我问你，你回北京的时候，谁在开你的车?”
王伟愣住了，他一下明白过来，原来拉拉心理藏着这许多疙瘩，难怪追她追得这么辛苦，自己还真以为就只是因为同一家公司工作的原因，王伟沮丧地挠了挠头叹气说：“拉拉，我全都如实交待了吧。”
拉拉眼泪还挂在脸上，一听王伟要交待，她很想听，又放不下面子，只得把声音降低八度继续哭。
王伟绞了一个热毛巾给拉拉摸脸，一边交待说：“一年半前，我和她开始交往。当时，她很主动，我这不是为自己开脱，总之，我自己也是愿意的了，不然，她在主动也没有用--那时候，你正在做上海办的装修项目--我们交往了三个月，最初的热乎劲过后，我就觉得不合适，价值观太不一样了。到公司搬家她和你吵架的时候，我已经正式和她提出来分手。她同意了，但是很痛苦，要我给她一点时间，有时候陪陪她，给她打打电话，我无法完全拒绝。有时候我回北京，她提出借用一下车，我也不好太小气。这样，一直到半年前，她终于慢慢平静下来，这半年里，我有时候觉得好像我就没有和她交往过，我真心希望她能过得好。
王伟说到这里，看看拉拉好像平静了些，他接着说：“上周三晚上，她突然说路过，来还钥匙给我。我发誓，当时我真的很规矩地接待她的。可能太冷淡了些，她有点难过。走的时候，她忽然把灯给关了。”
拉拉看了王伟一眼，王伟很尴尬，硬着头皮说：“我说不清是想补偿她还是什么别的原因，总之怨我--可是请你相信我，我真的很后悔，那天以后我天天盼着你来。”
拉拉想起来了：“那天晚上我打电话来，你半天不接，是和她在一起吧?”
王伟老实点头承认
拉拉被好奇心分散的悲愤又恢复了，一想到她在那头傻乎乎地给他打电话，他却在这头和另一个女人在一起，她得感觉差极了。
拉拉站起来说：“王伟，谢谢你告诉我这些。我现在心里很乱，你要我说出什么大度的话，我实在做不到。我累了，想先找个酒店住下来。”
王伟恳求说：“拉拉，我知道我混蛋，可是现在太晚了，明天一早我送你去找酒店行吗?”
拉拉转过头去，眼泪忍不住像断了线的珍珠扑簌簌地往下落。
这家西餐馆很有点丽江的小酒馆的味道，木楼梯踩上去咯吱咯吱地响，上得二楼，就见阳台伸出阁楼，阳光透过树荫，星星点点斑驳地洒在藤椅上，让人想懒洋洋地在这里暂时忘记时光和俗事。从阳台往街对面望，也是一家小酒馆，门框上写着：为人民服务，不过我收费。
两人点了菜后，拉拉就问岱西：“谈什么?”
岱西在一张纸上画了一个房子的平面图，说：“拉拉我知道装修方面你是专家，这儿有一张平面图，想请你看看，装修得准备多少钱?”
拉拉接过一看，就明白了，岱西画的正是王伟的房子的平面图，她还把房内的摆设都大致画出来了。如果她不是很熟悉那房子，是画不到这么准确的。
拉拉冷静地说：“那不好说，个人的标准不一样。全看自己了。”
岱西笑一笑道：“你说的有道理。拉拉，别看你个子不高，腿很长的，NIKE今冬的休闲裤款式，设计的最合你这样腿长的人穿了。”
拉拉等着她在说点啥，但是岱西没有在说什么特别的话，两人顺利地把点得菜都吃完了，居然没有浪费一点食物。
晚上，拉拉和王伟如常吃了饭，才去洗澡。她换上那条NIKE休闲裤，马上感到口袋里有东西。她慢慢把东西掏出来，看了脸色就变了。
拉拉把手中的东西给王维看：那是一个花花绿绿的小四方塑胶袋，一看就是装避孕套用的，撕开了，已经空了。
拉拉觉得嗓子眼发干，她咽了一下口水问王伟：“这是什么?”
王伟一看那空壳，脸色马上变了说：“拉拉，你不会指望我三十几岁的人没有过女人吧?”
话一出口，王伟就知道自己这话说得不对了。
果然拉拉点点头道：“您老见教得是。”
她把那个装避孕套的空壳扔到茶几上，转身回房收拾自己的行李。
王伟跟进去说：“拉拉，我错了。”
拉拉不说话。
王伟又说：“拉拉，不是你想得那样。给我一个解释的机会。”
见拉拉只顾自己收拾东西，王伟急了，上前想扳过拉拉的身子，拉拉一下挡开他的手冷冷地说：“麻烦你让开些。”
王伟站在那里，自尊心受到极大的损伤，又觉得非常愧对拉拉。
他沮丧地走回客厅，过了一会儿，又转回来对拉拉说：“拉拉，就算判刑，我也有个替自己辩护地权力吧?”
拉拉收拾得差不多了，直起身子说：“那东西是你用过的不是?”
王伟想解释，拉拉举起一只手做了个阻止的手势说：“你只需要说‘yes’or’no’就行了。”
王伟只得说yes.
拉拉又咄咄逼人地说：“不是和我一起用的吧?我们不是用这个牌子，对吧?”
王伟郁闷的答不上话来。
拉拉说：“那不结了。时间段也很清楚，在我上次来上海和这次来上海之间，就是这一星期里发生的事情。”
王伟无话可说。
拉拉说：“王伟，你刚才说得对，你是个三十几岁的男人，而且，你的条件很好，你不可能没有过女人。不过，这是两码事儿，现在不是‘有过’，而是‘同步’。”
王伟着急地说：“我错了，我刚才那话很愚蠢，请你原谅。我发誓不是同步。”
拉拉跺脚到：“人家中午都在‘不一班’请我吃午饭了!还想骗我!”
王伟这才知道还发生了很多事情，他郁闷地转过头去说：“没想到她会这么做!”
拉拉冷笑道：“我不也没想到你会这么做吗?王伟，我跟你说，你们以后爱干啥干啥，麻烦你让她以后别再找我!”
拉拉拿上外套，拉起行李就走。
王伟挡住拉拉说：“拉拉，我都认错了—我向你保证，以后再不会有这样的事情了!”
拉拉悲愤地说：“以后?你们俩一直在那我开涮是吧?我问你，你们都用的那张床?”
她扔下行李和外套，冲进主卧室，一把扯起铺在床上的床单，尖声嚷道：“是在这张床上吧?对吧?”
她一边使劲地用手撕扯着床单，一边哭得上气不接下气。
王伟心理也不好受，见拉拉哭得要晕过去一样，他慌忙把她扶到沙发上，情急间胡乱表白着：“拉拉，我真的错了，我向你发誓，我都想卖了这个房子!你这次以来，我不是就和你说，我们去买新房子。这半年多，她真就只上来过这一次!”
拉拉哭着说：“说得好!就只一次!”
王伟坦白说：“拉拉，这次是我不对，谁都不怨，就怨我自己--可这都是过去的事情了!一年多前，我就和她说清楚了，我和她结束了。”
拉拉猛地坐起身子质问王伟道：“一年多前就结束了!我问你，你回北京的时候，谁在开你的车?”
王伟愣住了，他一下明白过来，原来拉拉心理藏着这许多疙瘩，难怪追她追得这么辛苦，自己还真以为就只是因为同一家公司工作的原因，王伟沮丧地挠了挠头叹气说：“拉拉，我全都如实交待了吧。”
拉拉眼泪还挂在脸上，一听王伟要交待，她很想听，又放不下面子，只得把声音降低八度继续哭。
王伟绞了一个热毛巾给拉拉摸脸，一边交待说：“一年半前，我和她开始交往。当时，她很主动，我这不是为自己开脱，总之，我自己也是愿意的了，不然，她在主动也没有用--那时候，你正在做上海办的装修项目--我们交往了三个月，最初的热乎劲过后，我就觉得不合适，价值观太不一样了。到公司搬家她和你吵架的时候，我已经正式和她提出来分手。她同意了，但是很痛苦，要我给她一点时间，有时候陪陪她，给她打打电话，我无法完全拒绝。有时候我回北京，她提出借用一下车，我也不好太小气。这样，一直到半年前，她终于慢慢平静下来，这半年里，我有时候觉得好像我就没有和她交往过，我真心希望她能过得好。
王伟说到这里，看看拉拉好像平静了些，他接着说：“上周三晚上，她突然说路过，来还钥匙给我。我发誓，当时我真的很规矩地接待她的。可能太冷淡了些，她有点难过。走的时候，她忽然把灯给关了。”
拉拉看了王伟一眼，王伟很尴尬，硬着头皮说：“我说不清是想补偿她还是什么别的原因，总之怨我--可是请你相信我，我真的很后悔，那天以后我天天盼着你来。”
拉拉想起来了：“那天晚上我打电话来，你半天不接，是和她在一起吧?”
王伟老实点头承认
拉拉被好奇心分散的悲愤又恢复了，一想到她在那头傻乎乎地给他打电话，他却在这头和另一个女人在一起，她得感觉差极了。
拉拉站起来说：“王伟，谢谢你告诉我这些。我现在心里很乱，你要我说出什么大度的话，我实在做不到。我累了，想先找个酒店住下来。”
王伟恳求说：“拉拉，我知道我混蛋，可是现在太晚了，明天一早我送你去找酒店行吗?”
拉拉转过头去，眼泪忍不住像断了线的珍珠扑簌簌地往下落。
王伟帮她把眼泪擦掉，又哄着说：“别哭了拉拉，我错了。下次再不了，啊?”
拉拉还是决定马上离开王伟家，王伟不好再勉强，只得开车送拉拉去了衡山宾馆住下，自己怏怏不乐地回家了。
过去王伟只是在岱西的事情上感觉有点压力，但是从没有把她往坏处想，因此也从来没有想过要防着她。
自从岱西把避孕套的空壳塞进拉拉那条NIKE休闲裤的口袋里后，王位就开始防着岱西了。
王伟想，自己和拉拉一直行事谨慎，岱西是怎么确准地知道要去找拉拉谈判的?联想到拉拉告诉他，事发当天，曾经有人打电话到她手机上有不说话，王伟猜到是自己的手机密码上除了问题。
他马上把密码给改了，又想到是不是该把家里的钥匙给换掉，但是，一来拉拉手里也有套钥匙，他还盼着她哪天回心转意用这套钥匙开门;二来有点嫌麻烦。
王伟这样的人，聪明是聪明，心地也比较好，同时，他又有种与生俱来的天真。他希望通过这次避孕套事件，岱西就算报了仇，从此大家两清，互不相干。
他甚至乐观地想，这事儿有好的一面，从此对拉拉不用再藏着掖着，拉拉的心病也都解开了。虽然眼下拉拉还在闹脾气，长远看，未必就不好。
拉拉有时候对他冷冰冰的，这让他不太好受，但是也让他觉得事情总会过去。反而有时候，她好像不再不高兴了，在工作中平和自然和他打交道，倒让他有点不安。
王伟担心他们俩的感情还不算太深，拉拉也许说解脱就解脱了。
另一方面，两个人的事业都有很多需要他们专注的地方，确实没有太多的精力放在恋爱上。
王伟有时候想想觉得很茫然，他在感情上比较晚熟，过去，他对成家的欲望并不强烈，有点可有可无的意思，工作向来是他的头号兴趣点。
由于条件好，身边一直不乏追逐他的女性。他本来喜欢的是个子高挑皮肤白嫩的女性，一定要特别漂亮才行。但是处了几个下来，总是很快就没有了最初的兴趣，他也不说不上来问题在哪里。按拉拉的说法，就是他情商太低。
论说，拉拉本来并不符合他的要求，虽然身材不错，但是不算高;皮肤倒很光洁，又谈不上白;而且，似乎太过聪明了点，喜欢走上一层路线，有时候还爱说几句刻薄话。
可王伟就是特喜欢带她出去吃饭喝酒的感觉，看她胃口很好地吃这吃那，喝多了就开始活灵活现地说笑话。
王伟有时候坐飞机看到杂志上各种服装化妆品之类的精美广告，就想买给拉拉。
过去，王伟觉得拉拉老在何好德边上打转，打心眼儿里有点看不惯，现在他却从内心感到骄傲，因为她能脱颖而出得到总裁的器重。
不再一起的时候，王伟一不小心就会想拉拉。每次拉拉从广州飞来上海，王伟到机场接她，一看到她走出来，他就想上去搂住她。看到她，他就高兴--“如果不曾相恋，就不会受相思的煎熬”，王伟算是明白了这层意思。
王伟决心努力挽回拉拉。为此，他决定尽量与岱西和平相处，否则，就只有找机会炒掉岱西了。
在王伟那方面，和岱西的最后一次关系乃是出于西方式的绅士风度而发生的。
但岱西并不领情，她在这方面的感受是非常东方而经典的，王伟刚从船上下来，就接听拉拉的电话，让岱西深深地仇恨。
人一旦觉得自己受了侮辱，就容易变得疯狂。
岱西明白，这事情和拉拉其实关联不大，只要她杜拉拉一退出，就基本没有她什么事情了，岱西就是冲着王伟来的。
那天之后，岱西留心观察两人，很明显看出两人的情绪都不高，而且拉拉下了班就自己走了，王伟在拉拉走后置的也走自己的路。
岱西想，刚开始肯定就是这样的。她自己和拉拉吵过架，知道拉拉有脾气，要是拉拉不给王伟脸色看反倒奇怪了。岱西就担心过一阵子，王伟有把拉拉劝得回心转意了。
不过，岱西也知道，哄人是王伟的弱项，要是换了Tony林，这样的困难就会容易解决得多。
拉拉回广州了，一走就是一个月。王伟有工作上的事情找她，她该干什么就干什么，态度自然，但是一下班就关机找不到她人。有时候她不再广州，王伟也不知道她到哪里去了。
拉拉到昆明参加商业客户部南区的一个会议，住进“海逸”。
晚上她洗了澡，把头发用毛巾包起来，穿着酒店的毛巾睡袍爬上床去，靠着枕头胡乱看着电视。手机响了，她看看是王伟打来的，仍然不接。
过一会儿，床头的座机响了，她估计还是王伟打来的，仍然不接。
手机显示有短信进来，是王伟发的：“你要是不接电话，我就上来敲门了。”
拉拉叹口气，等王伟再打进来，只好接了说：“什么事儿?这么晚了”
王伟说：“我想上来。”
拉拉没想到他也在昆明，愣了一下说：“不方便，我已经换了睡衣了。”
王伟说：“我等你换好衣服在上来。”
拉拉说：“我要不肯呢?”
王伟沉默了一下说：“拉拉，我特别想你。”
拉拉听他嗓子也哑了，不由得心一颤，不说话了。
王伟央求说：“拉拉，我喝多了，头特别晕，让我上来吧。”
拉拉硬着心肠说：“喝多了就快点回房间休息吧。”
王伟说：“我在大堂，让我上来吧?”
拉拉听了吓了一跳，这天DB在“海逸”开会，不少同事都住在这个酒店，拉拉怕王伟喝多的模样在大堂给人看见不好，就说：“你上来吧。”
不一会儿，王伟真的来敲门了。拉拉把人放进来，看他明显瘦了，不由得感到一阵心疼。
两人什么也没有说，就默默地拥抱在一起。拉拉哭了，王伟也有点百感交集的意思，他说：“都怪我不好，惹你伤心了。”
过一会儿，王伟说：“拉拉，周末回上海吧，我买了新床。”
他觉得自己这话说得不太好，但又找不到更好的表达方式。
拉拉果然翻了他一眼，不说话。过一会儿，她想起来了，往王伟身上上下一顿狂嗅后质疑道：“你身上一点酒味都没有。”
王伟老实道：“不那么说，怕你不给我进来。”
拉拉哼了一声道：“你怎么也在昆明?”
王伟解释说：“本来要过两周才来的，直到你这两天在昆明参见商业客户部的会，临时调整了行程。”
拉拉还是决定马上离开王伟家，王伟不好再勉强，只得开车送拉拉去了衡山宾馆住下，自己怏怏不乐地回家了。
过去王伟只是在岱西的事情上感觉有点压力，但是从没有把她往坏处想，因此也从来没有想过要防着她。
自从岱西把避孕套的空壳塞进拉拉那条NIKE休闲裤的口袋里后，王位就开始防着岱西了。
王伟想，自己和拉拉一直行事谨慎，岱西是怎么确准地知道要去找拉拉谈判的?联想到拉拉告诉他，事发当天，曾经有人打电话到她手机上有不说话，王伟猜到是自己的手机密码上除了问题。
他马上把密码给改了，又想到是不是该把家里的钥匙给换掉，但是，一来拉拉手里也有套钥匙，他还盼着她哪天回心转意用这套钥匙开门;二来有点嫌麻烦。
王伟这样的人，聪明是聪明，心地也比较好，同时，他又有种与生俱来的天真。他希望通过这次避孕套事件，岱西就算报了仇，从此大家两清，互不相干。
他甚至乐观地想，这事儿有好的一面，从此对拉拉不用再藏着掖着，拉拉的心病也都解开了。虽然眼下拉拉还在闹脾气，长远看，未必就不好。
拉拉有时候对他冷冰冰的，这让他不太好受，但是也让他觉得事情总会过去。反而有时候，她好像不再不高兴了，在工作中平和自然和他打交道，倒让他有点不安。
王伟担心他们俩的感情还不算太深，拉拉也许说解脱就解脱了。
另一方面，两个人的事业都有很多需要他们专注的地方，确实没有太多的精力放在恋爱上。
王伟有时候想想觉得很茫然，他在感情上比较晚熟，过去，他对成家的欲望并不强烈，有点可有可无的意思，工作向来是他的头号兴趣点。
由于条件好，身边一直不乏追逐他的女性。他本来喜欢的是个子高挑皮肤白嫩的女性，一定要特别漂亮才行。但是处了几个下来，总是很快就没有了最初的兴趣，他也不说不上来问题在哪里。按拉拉的说法，就是他情商太低。
论说，拉拉本来并不符合他的要求，虽然身材不错，但是不算高;皮肤倒很光洁，又谈不上白;而且，似乎太过聪明了点，喜欢走上一层路线，有时候还爱说几句刻薄话。
可王伟就是特喜欢带她出去吃饭喝酒的感觉，看她胃口很好地吃这吃那，喝多了就开始活灵活现地说笑话。
王伟有时候坐飞机看到杂志上各种服装化妆品之类的精美广告，就想买给拉拉。
过去，王伟觉得拉拉老在何好德边上打转，打心眼儿里有点看不惯，现在他却从内心感到骄傲，因为她能脱颖而出得到总裁的器重。
不再一起的时候，王伟一不小心就会想拉拉。每次拉拉从广州飞来上海，王伟到机场接她，一看到她走出来，他就想上去搂住她。看到她，他就高兴--“如果不曾相恋，就不会受相思的煎熬”，王伟算是明白了这层意思。
王伟决心努力挽回拉拉。为此，他决定尽量与岱西和平相处，否则，就只有找机会炒掉岱西了。
在王伟那方面，和岱西的最后一次关系乃是出于西方式的绅士风度而发生的。
但岱西并不领情，她在这方面的感受是非常东方而经典的，王伟刚从船上下来，就接听拉拉的电话，让岱西深深地仇恨。
人一旦觉得自己受了侮辱，就容易变得疯狂。
岱西明白，这事情和拉拉其实关联不大，只要她杜拉拉一退出，就基本没有她什么事情了，岱西就是冲着王伟来的。
那天之后，岱西留心观察两人，很明显看出两人的情绪都不高，而且拉拉下了班就自己走了，王伟在拉拉走后置的也走自己的路。
岱西想，刚开始肯定就是这样的。她自己和拉拉吵过架，知道拉拉有脾气，要是拉拉不给王伟脸色看反倒奇怪了。岱西就担心过一阵子，王伟有把拉拉劝得回心转意了。
不过，岱西也知道，哄人是王伟的弱项，要是换了Tony林，这样的困难就会容易解决得多。
拉拉回广州了，一走就是一个月。王伟有工作上的事情找她，她该干什么就干什么，态度自然，但是一下班就关机找不到她人。有时候她不再广州，王伟也不知道她到哪里去了。
拉拉到昆明参加商业客户部南区的一个会议，住进“海逸”。
晚上她洗了澡，把头发用毛巾包起来，穿着酒店的毛巾睡袍爬上床去，靠着枕头胡乱看着电视。手机响了，她看看是王伟打来的，仍然不接。
过一会儿，床头的座机响了，她估计还是王伟打来的，仍然不接。
手机显示有短信进来，是王伟发的：“你要是不接电话，我就上来敲门了。”
拉拉叹口气，等王伟再打进来，只好接了说：“什么事儿?这么晚了”
王伟说：“我想上来。”
拉拉没想到他也在昆明，愣了一下说：“不方便，我已经换了睡衣了。”
王伟说：“我等你换好衣服在上来。”
拉拉说：“我要不肯呢?”
王伟沉默了一下说：“拉拉，我特别想你。”
拉拉听他嗓子也哑了，不由得心一颤，不说话了。
王伟央求说：“拉拉，我喝多了，头特别晕，让我上来吧。”
拉拉硬着心肠说：“喝多了就快点回房间休息吧。”
王伟说：“我在大堂，让我上来吧?”
拉拉听了吓了一跳，这天DB在“海逸”开会，不少同事都住在这个酒店，拉拉怕王伟喝多的模样在大堂给人看见不好，就说：“你上来吧。”
不一会儿，王伟真的来敲门了。拉拉把人放进来，看他明显瘦了，不由得感到一阵心疼。
两人什么也没有说，就默默地拥抱在一起。拉拉哭了，王伟也有点百感交集的意思，他说：“都怪我不好，惹你伤心了。”
过一会儿，王伟说：“拉拉，周末回上海吧，我买了新床。”
他觉得自己这话说得不太好，但又找不到更好的表达方式。
拉拉果然翻了他一眼，不说话。过一会儿，她想起来了，往王伟身上上下一顿狂嗅后质疑道：“你身上一点酒味都没有。”
王伟老实道：“不那么说，怕你不给我进来。”
拉拉哼了一声道：“你怎么也在昆明?”
王伟解释说：“本来要过两周才来的，直到你这两天在昆明参见商业客户部的会，临时调整了行程。”
杜拉拉升职记(41 SOP的多功能)
最近拉拉烦心的事情也多。原先李文华的位置招到了人，新来的招聘经理人童家明，加入DB之前，服务于著名的500强欧洲公司NJ，NJ来自北欧，那里曾经生产海盗。海盗或许已经成为历史，骠悍者的血液却至今在后辈们的血管里流淌。NJ的公司文化向来以骠悍的挑战而著称，他们在全球各国招人的时候，就专门挑些聪明绝顶而又人格骠悍的人。NJ的经理们开会的时候，若不同意别人的意见，虽然不至于朝人家扔臭鸡蛋，还真没准他就能从手下的面包撕下小团，当场抛向对方—这在别家公司会被视为粗鲁，在NJ则是骠悍人格的体现。童家明从北欧公司NJ乍到典型的美国公司DB，也知道要注意尊重他人些，然而他的骨子里刻着的依旧是北欧式的聪明与海盗般的骠悍。
本来负责区域招聘的HR团队向总部HR的招聘经理报告，在组织架构中也是最常见的，但是在DB的架构中，为了cost saving(省钱)，负责区域招聘的拉拉同时兼管全国的行政事务，她是直接向李斯特报告的一个全国经理，这样一来，想大展一番拳脚的童家明，就觉得拉拉很碍事了。
毕竟童家明人在上海，在老板面前说话方便，时不时地在李斯特面前告上拉拉一状。而李斯特呢，不知道是童家明的话听多了，所以对拉拉有点意见，或者他只是想让两个经理掰腕子，好教他俩时常想到他老李作为裁判的重要性--总之，拉拉现在固然得紧着和老李多沟通;董家明其实也不轻松，老担心拉拉冷不防给他下绊子，拉拉虽然没有吃多少亏，但是拉锯多了，难免郁闷，干这些，原本不是她强项。
岱西和董家明坐在花坛前的长椅上，不知道童家明说了句什么，岱西笑得前仰后合，风把他格格的笑声送到很远，几个晒太阳的老人都看了过来。过了一会儿，岱西又拿手遮住嘴，附在童家明耳边十分活泼地叽叽咕咕，童家明明显很是受用，嘴都笑歪了。
最近童家明和岱西间的友情发展势头汹涌迅猛，细心的拉拉一一看在眼里。两人老约着一起出去吃午饭，吃了午饭就沿着广场边上的花坛散步，有说有笑的，老有说不完的话，也不知道是谁主动—这成了拉拉的一块心病，生怕岱西那天把她和王伟的事情捅给童家明，他要得到了这等素材，断然不会浪费的，他能在李斯特面前说出啥来还真没个准。拉拉觉得心特累，有时候夜里想到都睡不踏实，却只闷在心里，没和王伟说。
总监们最近对何好德很有意见，因为他越来越不愿意做决定了。遇到事情，他总是让人家不断地作分析，要他做个小小的决定，他也要先问：做了预算没有?公司相关政策是什么?在不然，就叫总监们自己和柯比得、罗杰先去讨论出个结果出来。
他的做法变得和李斯特的风格简直如出一辙，遇到困难他就授权，需要做觉得他就思考—以前他可不是这么个人。
总监们又郁闷又纳闷，李斯特也在拉拉面前说了几回：“这个总裁怎么搞得，整天都不做决定。什么事情都要集体讨论，全部人同意后，他才签字。”
只有销售VP罗杰感觉比较爽，因为何好德凡是不驳他的面子，基本上，只要他罗杰不同意的事情，何好德就绝对不会签字，而只是他罗杰想办的事情，不管总监们多么强烈的反对，何好德也不出声。
有时候，总监们和财务VP柯比得在mail上激烈争论，何好德一个字的评论也不发表，特别安静。反正柯比得说OK，他就签字，柯比得不签字的工细，总之也流不到他何好德的桌子上。
拉拉们并不知道何好德的遭遇，自从新来的亚太总裁“萝卜”上任后，他的日子就不好过气来。做总裁的，都是充满权利欲的主，哪个希望自己很POWER(强权)地做出种种重大的决定?权利让人充满光荣和体面，可是一旦做了决定却被挑战甚至驳回，就极其没有面子和光荣了。在连续几天遭遇这样的不光荣后，何好德就明白自己的处境了，他不再轻易地做出决定，尤其是他身边有个自己的挺头上司“萝卜”钦点、天天批评DB中国“不专业”的销售VP罗杰，和一个毫无体谅他难处只顾自己职业安全的财务VP柯比得。
越是高处越不胜寒，何好德没有人可以倾诉或者暗示他的难言之隐，他也担心一旦被手下这帮总监们看出自己的处境，则自己的个人权威将会更加受到威胁。
但是，总是什么事情都拿不出个主张也不是个事儿，眼看着销售总监们无心操持生意，多少指标都耽误在罗杰和柯比得的双簧里，何好德在想着对策。
何好德有一次和拉拉说：“我们把公司的SOP(标准操作流程)全方位地健全起来。大家想办任何事情，哪个级别有权利做决定，可以办还得是不可以办，该怎么办，有谁来办，多长时间内得办好，在SOP里全都规定好。还有，别忘记在SOP中规定特批的程序，对未尽事宜的审批办法设定好解决途径，因为总会有特里存在。”
何好德进一步说：“这样，任何人之间都不用发生争论乃至对立，做决定的人也有依据，凡事都以SOP为行事标准，我批准什么，是依据SOP，不批准什么，也是依据SOP—大公司嘛，就应该尽量避免太多个人化的决定，让制度来管理公司才是正道。”
拉拉觉得何好德说的很对，她推荐了一位特别适合协调主管SOP的同事给何好德，何好德点头认可，柯比得和罗杰也没有话说，于是管理层首先批准了一个SOP—关于如何规范SOP的SOP，拉拉奉何好德之命，和财务部负责SOP管理的同事一起，在全国各办事处宣讲这个SOP的内容。
DB中国上上下下掀起一股SOP的热潮，美国公司的SOP是当今世界上最专业而严谨的SOP，且五花八门丰富多彩。结果发展成，基本上，一个人在DB想走路，先抬左脚还是右脚，每次抬过高，每步花多长时间，都可以在SOP里查到依据。
拉拉也从SOP中获得利益，童家明再去找李斯特投诉拉拉的时候，就不方便了许多，拉拉一切按SOP操作，不符合SOP的操作，在DB也难得有条件发生。
拉拉又学到一个职场经验，就是关于SOP得多种用途，它不但能提供解决问题得方法和做决定得依据，还能避免人与人之间得不同意见，从而规避个人矛盾和职业风险。
杜拉拉升职记(42 专业的秘书)
就像人们常说的time flies(时光飞逝)，日子在销售VP罗杰乐此不疲地对DB中国上上下下的“不专业”的挑战中过去，连清洁阿姨都看出来罗杰是个光说不练的假把式。
DB中国的业绩越来越差，基本上，完成指标的愿望成为泡影，而到年度结束后，DB在中国的行业排名由前三位跌出多少位以外，没有人敢去想。
Tony林们的痛苦倒解脱了。他们本来是最追求不断进取的人群，但他们也是最具有适应力的人群，既然发现不混日子白不混日子，Tony林就乐得不紧不慢地拿他的高薪，并开始不断地怠慢罗杰，结果发现罗杰拿他没有办法。公司找不到合适的人来负责商业客户A部，所以组织结构的重组方案就一直拖着。
和罗杰对着干的人除了Tony林以外，还有他的助理。
罗杰的助理约兰达是个上海女孩，二十八九岁的年纪。约兰达念大学的时候学天体物理，能说一口流利的英文，人很聪明，说起话来永远不高不低不紧不慢。她的漂亮不是典型的上海式漂亮，天冷得时候，脸上的皮肤白里透红，娇嫩得一掐要冒水，披着一条水红色的羊绒长围巾，外面套件黑色的长大衣，背着价值两万多元的LV大手袋，飘逸又沉静地走过写字楼前面的广场。
李斯特面试的时候，看看约兰达的眼神，就知道是个厉害角色，不适合罗杰。怎奈罗杰挑三拣四，又怪李斯特“不专业”，老李不耐烦了，不怀好意地把约兰达推给罗杰。
罗杰来中国以前，这辈子都没有享受过现在这样的待遇，约兰达这样飘逸沉静又冷又水的主，得在又冷又湿的水土上才养的出来，在新加坡那样热的地方不容易碰上，“十万”一时不知死活，就要了约兰达。面试的时候，罗杰装出一幅nice(好)的大老板作派，约兰达便来了DB。
过不了多久，罗杰和约兰达就开始不愉快了。
罗杰太太有一回让约兰达订机票，约兰达照她要求给订了后，罗杰太太哭哭啼啼地打电话给罗杰说，满飞机的人都不用转机，就是她带着两个孩子要转机，太劳顿了，心脏都要跳不动了。
罗杰向约兰达要解释，约兰达就找来公司的机票供应商解释，供应商回复邮件中说他们是按约兰达的指令订的票。约兰达就在供应商的邮件上进一步解释说，她是按罗杰太太的意思下的指令。
罗杰太太看了约兰达的邮件非常愤怒，她觉得人犯了错不要紧，但是错了还狡辩就不能饶恕。
俩人发生了口角，约兰达干脆挂了罗杰太太的电话，然后跑到罗杰办公室门口，笑吟吟地用一贯沉静的口吻和罗杰说：“罗杰，可不可以回家跟你太太说一下，请她以后不要再给我打电话?DB雇我来是给VP做助理的，不是给你太太做助理的，对吧?”
她说话的时候，也不进罗杰的办公室说，就站在他办公室门口的走道上，用不高不低的嗓音说，在附近办公的员工们都把她的话听的一清二楚，约兰达说完，就自顾自没事人一样回到座位上干活去了。
很快有人把事情告诉了李斯特，李斯特说：“得，DB助理门事件。又要麻烦我开始给他找助理了。”
约兰达喝下午茶的时候，手里捧着精致的茶杯，微笑着和吕贝卡说：“我又没有发MAIL给全体员工，我是和自己的主管直接沟通嘛，这样做是专业的呀。”
事情的发展出乎李斯特的意料，不知道是出于崇尚专业，还是别的什么原因，总之罗杰根本没有找他提换助理的事情。
约兰达也没有辞职的意思，她每天照旧沉静而有条不紊地干活，该和罗杰笑就笑，不该和罗杰笑就不笑。透过罗杰办公室的玻璃隔墙，大家能看到两人一起对这电脑屏幕讨论的神态，和DB任何其他的老板与助理一起工作的样子没有分别。
只是之后一周，罗杰的眼袋很大，一副睡眠不足的样子。好事者议论说，他八成是在家里搞不定太太，在公司又搞不定助理，夹在当中压力太大，所以失眠。
拉拉却意外地发现这种说法至少不是全面的，她注意到，连着两个晚上。罗杰在加班过了八点后，又花了差不多两个小时和岱西谈工作，这么谈，铁打的人也要疲劳了。
拉拉是受过何好德栽培的人，这种越级的夜谈她经历过，她知道这样的夜谈如果能维续，岱西就会有一定数量级的收获。
拉拉隐隐地感到不安，在王伟面前提了两次。
王伟心中掂量过，觉得岱西不过是一个业绩比较出色的小区经理而已，罗杰再怎么器重她，她也不掀不起大浪。
王伟就宽慰拉拉说：“世界上没有VP会为了小区经理去得罪总监的道理，就算‘十万’再不按规矩出牌，他终究是个500强的销售VP，基本的职场常识想必他不会违背。”
拉拉认为王伟对此事的发展趋势过于乐观，但是她也没有更好的预防办法，除了劝王伟小心外，只有走这瞧了。
最近拉拉烦心的事情也多。原先李文华的位置招到了人，新来的招聘经理人童家明，加入DB之前，服务于著名的500强欧洲公司NJ，NJ来自北欧，那里曾经生产海盗。海盗或许已经成为历史，骠悍者的血液却至今在后辈们的血管里流淌。NJ的公司文化向来以骠悍的挑战而著称，他们在全球各国招人的时候，就专门挑些聪明绝顶而又人格骠悍的人。NJ的经理们开会的时候，若不同意别人的意见，虽然不至于朝人家扔臭鸡蛋，还真没准他就能从手下的面包撕下小团，当场抛向对方—这在别家公司会被视为粗鲁，在NJ则是骠悍人格的体现。童家明从北欧公司NJ乍到典型的美国公司DB，也知道要注意尊重他人些，然而他的骨子里刻着的依旧是北欧式的聪明与海盗般的骠悍。
本来负责区域招聘的HR团队向总部HR的招聘经理报告，在组织架构中也是最常见的，但是在DB的架构中，为了cost saving(省钱)，负责区域招聘的拉拉同时兼管全国的行政事务，她是直接向李斯特报告的一个全国经理，这样一来，想大展一番拳脚的童家明，就觉得拉拉很碍事了。
毕竟童家明人在上海，在老板面前说话方便，时不时地在李斯特面前告上拉拉一状。而李斯特呢，不知道是童家明的话听多了，所以对拉拉有点意见，或者他只是想让两个经理掰腕子，好教他俩时常想到他老李作为裁判的重要性--总之，拉拉现在固然得紧着和老李多沟通;董家明其实也不轻松，老担心拉拉冷不防给他下绊子，拉拉虽然没有吃多少亏，但是拉锯多了，难免郁闷，干这些，原本不是她强项。
岱西和董家明坐在花坛前的长椅上，不知道童家明说了句什么，岱西笑得前仰后合，风把他格格的笑声送到很远，几个晒太阳的老人都看了过来。过了一会儿，岱西又拿手遮住嘴，附在童家明耳边十分活泼地叽叽咕咕，童家明明显很是受用，嘴都笑歪了。
最近童家明和岱西间的友情发展势头汹涌迅猛，细心的拉拉一一看在眼里。两人老约着一起出去吃午饭，吃了午饭就沿着广场边上的花坛散步，有说有笑的，老有说不完的话，也不知道是谁主动—这成了拉拉的一块心病，生怕岱西那天把她和王伟的事情捅给童家明，他要得到了这等素材，断然不会浪费的，他能在李斯特面前说出啥来还真没个准。拉拉觉得心特累，有时候夜里想到都睡不踏实，却只闷在心里，没和王伟说。
总监们最近对何好德很有意见，因为他越来越不愿意做决定了。遇到事情，他总是让人家不断地作分析，要他做个小小的决定，他也要先问：做了预算没有?公司相关政策是什么?在不然，就叫总监们自己和柯比得、罗杰先去讨论出个结果出来。
他的做法变得和李斯特的风格简直如出一辙，遇到困难他就授权，需要做觉得他就思考—以前他可不是这么个人。
总监们又郁闷又纳闷，李斯特也在拉拉面前说了几回：“这个总裁怎么搞得，整天都不做决定。什么事情都要集体讨论，全部人同意后，他才签字。”
只有销售VP罗杰感觉比较爽，因为何好德凡是不驳他的面子，基本上，只要他罗杰不同意的事情，何好德就绝对不会签字，而只是他罗杰想办的事情，不管总监们多么强烈的反对，何好德也不出声。
有时候，总监们和财务VP柯比得在mail上激烈争论，何好德一个字的评论也不发表，特别安静。反正柯比得说OK，他就签字，柯比得不签字的工细，总之也流不到他何好德的桌子上。
拉拉们并不知道何好德的遭遇，自从新来的亚太总裁“萝卜”上任后，他的日子就不好过气来。做总裁的，都是充满权利欲的主，哪个希望自己很POWER(强权)地做出种种重大的决定?权利让人充满光荣和体面，可是一旦做了决定却被挑战甚至驳回，就极其没有面子和光荣了。在连续几天遭遇这样的不光荣后，何好德就明白自己的处境了，他不再轻易地做出决定，尤其是他身边有个自己的挺头上司“萝卜”钦点、天天批评DB中国“不专业”的销售VP罗杰，和一个毫无体谅他难处只顾自己职业安全的财务VP柯比得。
越是高处越不胜寒，何好德没有人可以倾诉或者暗示他的难言之隐，他也担心一旦被手下这帮总监们看出自己的处境，则自己的个人权威将会更加受到威胁。
但是，总是什么事情都拿不出个主张也不是个事儿，眼看着销售总监们无心操持生意，多少指标都耽误在罗杰和柯比得的双簧里，何好德在想着对策。
何好德有一次和拉拉说：“我们把公司的SOP(标准操作流程)全方位地健全起来。大家想办任何事情，哪个级别有权利做决定，可以办还得是不可以办，该怎么办，有谁来办，多长时间内得办好，在SOP里全都规定好。还有，别忘记在SOP中规定特批的程序，对未尽事宜的审批办法设定好解决途径，因为总会有特里存在。”
何好德进一步说：“这样，任何人之间都不用发生争论乃至对立，做决定的人也有依据，凡事都以SOP为行事标准，我批准什么，是依据SOP，不批准什么，也是依据SOP—大公司嘛，就应该尽量避免太多个人化的决定，让制度来管理公司才是正道。”
拉拉觉得何好德说的很对，她推荐了一位特别适合协调主管SOP的同事给何好德，何好德点头认可，柯比得和罗杰也没有话说，于是管理层首先批准了一个SOP—关于如何规范SOP的SOP，拉拉奉何好德之命，和财务部负责SOP管理的同事一起，在全国各办事处宣讲这个SOP的内容。
DB中国上上下下掀起一股SOP的热潮，美国公司的SOP是当今世界上最专业而严谨的SOP，且五花八门丰富多彩。结果发展成，基本上，一个人在DB想走路，先抬左脚还是右脚，每次抬过高，每步花多长时间，都可以在SOP里查到依据。
拉拉也从SOP中获得利益，童家明再去找李斯特投诉拉拉的时候，就不方便了许多，拉拉一切按SOP操作，不符合SOP的操作，在DB也难得有条件发生。
拉拉又学到一个职场经验，就是关于SOP得多种用途，它不但能提供解决问题得方法和做决定得依据，还能避免人与人之间得不同意见，从而规避个人矛盾和职业风险。
杜拉拉升职记(42 专业的秘书)
就像人们常说的time flies(时光飞逝)，日子在销售VP罗杰乐此不疲地对DB中国上上下下的“不专业”的挑战中过去，连清洁阿姨都看出来罗杰是个光说不练的假把式。
DB中国的业绩越来越差，基本上，完成指标的愿望成为泡影，而到年度结束后，DB在中国的行业排名由前三位跌出多少位以外，没有人敢去想。
Tony林们的痛苦倒解脱了。他们本来是最追求不断进取的人群，但他们也是最具有适应力的人群，既然发现不混日子白不混日子，Tony林就乐得不紧不慢地拿他的高薪，并开始不断地怠慢罗杰，结果发现罗杰拿他没有办法。公司找不到合适的人来负责商业客户A部，所以组织结构的重组方案就一直拖着。
和罗杰对着干的人除了Tony林以外，还有他的助理。
罗杰的助理约兰达是个上海女孩，二十八九岁的年纪。约兰达念大学的时候学天体物理，能说一口流利的英文，人很聪明，说起话来永远不高不低不紧不慢。她的漂亮不是典型的上海式漂亮，天冷得时候，脸上的皮肤白里透红，娇嫩得一掐要冒水，披着一条水红色的羊绒长围巾，外面套件黑色的长大衣，背着价值两万多元的LV大手袋，飘逸又沉静地走过写字楼前面的广场。
李斯特面试的时候，看看约兰达的眼神，就知道是个厉害角色，不适合罗杰。怎奈罗杰挑三拣四，又怪李斯特“不专业”，老李不耐烦了，不怀好意地把约兰达推给罗杰。
罗杰来中国以前，这辈子都没有享受过现在这样的待遇，约兰达这样飘逸沉静又冷又水的主，得在又冷又湿的水土上才养的出来，在新加坡那样热的地方不容易碰上，“十万”一时不知死活，就要了约兰达。面试的时候，罗杰装出一幅nice(好)的大老板作派，约兰达便来了DB。
过不了多久，罗杰和约兰达就开始不愉快了。
罗杰太太有一回让约兰达订机票，约兰达照她要求给订了后，罗杰太太哭哭啼啼地打电话给罗杰说，满飞机的人都不用转机，就是她带着两个孩子要转机，太劳顿了，心脏都要跳不动了。
罗杰向约兰达要解释，约兰达就找来公司的机票供应商解释，供应商回复邮件中说他们是按约兰达的指令订的票。约兰达就在供应商的邮件上进一步解释说，她是按罗杰太太的意思下的指令。
罗杰太太看了约兰达的邮件非常愤怒，她觉得人犯了错不要紧，但是错了还狡辩就不能饶恕。
俩人发生了口角，约兰达干脆挂了罗杰太太的电话，然后跑到罗杰办公室门口，笑吟吟地用一贯沉静的口吻和罗杰说：“罗杰，可不可以回家跟你太太说一下，请她以后不要再给我打电话?DB雇我来是给VP做助理的，不是给你太太做助理的，对吧?”
她说话的时候，也不进罗杰的办公室说，就站在他办公室门口的走道上，用不高不低的嗓音说，在附近办公的员工们都把她的话听的一清二楚，约兰达说完，就自顾自没事人一样回到座位上干活去了。
很快有人把事情告诉了李斯特，李斯特说：“得，DB助理门事件。又要麻烦我开始给他找助理了。”
约兰达喝下午茶的时候，手里捧着精致的茶杯，微笑着和吕贝卡说：“我又没有发MAIL给全体员工，我是和自己的主管直接沟通嘛，这样做是专业的呀。”
事情的发展出乎李斯特的意料，不知道是出于崇尚专业，还是别的什么原因，总之罗杰根本没有找他提换助理的事情。
约兰达也没有辞职的意思，她每天照旧沉静而有条不紊地干活，该和罗杰笑就笑，不该和罗杰笑就不笑。透过罗杰办公室的玻璃隔墙，大家能看到两人一起对这电脑屏幕讨论的神态，和DB任何其他的老板与助理一起工作的样子没有分别。
只是之后一周，罗杰的眼袋很大，一副睡眠不足的样子。好事者议论说，他八成是在家里搞不定太太，在公司又搞不定助理，夹在当中压力太大，所以失眠。
拉拉却意外地发现这种说法至少不是全面的，她注意到，连着两个晚上。罗杰在加班过了八点后，又花了差不多两个小时和岱西谈工作，这么谈，铁打的人也要疲劳了。
拉拉是受过何好德栽培的人，这种越级的夜谈她经历过，她知道这样的夜谈如果能维续，岱西就会有一定数量级的收获。
拉拉隐隐地感到不安，在王伟面前提了两次。
王伟心中掂量过，觉得岱西不过是一个业绩比较出色的小区经理而已，罗杰再怎么器重她，她也不掀不起大浪。
王伟就宽慰拉拉说：“世界上没有VP会为了小区经理去得罪总监的道理，就算‘十万’再不按规矩出牌，他终究是个500强的销售VP，基本的职场常识想必他不会违背。”
拉拉认为王伟对此事的发展趋势过于乐观，但是她也没有更好的预防办法，除了劝王伟小心外，只有走这瞧了。
杜拉拉升职记(43 偷听者)
43 偷听者
避孕套时间后，等拉拉离开上海，王伟和岱西约在桃江路的一个餐馆谈了一次。
旧爱变新仇，王伟见了岱西，半天才憋出一句：“真没想到，你还能干出这号事儿!”
岱西冷笑说：“你没想到的事情多了。”
王伟问她想怎么样。
岱西低头欣赏着自己修剪后显得十分修长的指甲，刚涂得指甲油在灯光下银光闪闪，她垂着眼皮不紧不慢地说：“那要看你王伟的表现怎么样了。”
王伟气得说：“我怎么样和你有什么相干?”
岱西瞪眼道：“你怎么样和我不相干是吧?那我怎么样就和你相干了?你不觉得你霸道了点吗?”
王伟只得耐住性子说：“岱西，我们都是成年人，能不能用成年人得方式解决问题?”
岱西点点头说：“行，叫了一年多‘阿宝’，我又回到‘岱西’得位置上来了。”
王伟克制着心中得不耐烦说：“说这些有用吗?”
岱西把面前得茶杯一推说：“那就说说有用得--王总监，你要明白江湖规矩，出来混，迟早要还的。”
王伟试图引导她谈判：“我们都是做销售的，这世界上就没有什么不能谈的，不行谈到行，你有什么要求不妨提出来我们一起讨论，能满足你的条件，我就满!
岱西直截了当地说：“行呀!让我做东大区经理!”
王伟给她气得要发笑，两人不欢而散。
拉拉知道谈话结果后，劝王伟近期内要尽量避免再刺激岱西。
拉拉说：“时间是最好的良药，日子久了，岱西心中的那根刺或与就能慢慢消除。她挺漂亮的，等有了如意郎君，自然就消了气。”
当下两人商定，在公司里能不说话就不说话，尽量不在一起出现在公共场合。
岱西只是东大区下属的一个小区的经理，在工作上，和王伟中间还隔着个东大区经理，所以两人其实很少需要直接打交道，实在碰上了，王伟尽量自然和平地相待，暂时倒也不见岱西再有什么动作。
这天，拉拉脱项链的时候，不小心跌落了链坠，她蹲下身去床下找，忽然发现床架下用透明胶布粘着一个东西在暗中闪着红光，她十分奇怪，小心地把那东西取下来，是一支类似笔又有点像遥控器的东西，灯亮着，显然在工作中。
拉拉研究了一下上面的英文，觉得是个录音装置。
等王伟回来，拉拉把东西给他看，王伟大吃一惊，明白非换门锁不可了。
拉拉第二天把东西带到公司，找了卖音响设备的供应商请教，供应商说：“这个是索尼产的录音笔，记者采访的时候爱用这个。这东西的好处是能连续录音48小时，不过，只能在比较安静的环境中工作，太吵闹的环境录音效果就不好。”
拉拉问：“那这东西能不能遥控，多远的范围内能遥控?”
供应商：“这个倒没有遥控装置配套的。”
拉拉听了才放心些。
晚上拉拉把供应商的话告诉王伟，两人一起听了录音笔里已经录下的东西，有不少两人关于公司各种事物的谈话内容，中间还夹着两人在床上亲热地过程，直听得两人面面相觑，不禁有些毛骨悚然，又有些哭笑不得，拉拉更是脸上一阵红一阵白连羞带气，恨不得能找个地洞钻进去。
半晌，拉拉担心道：“不知道她录了咱们多少次了!”
王伟生气地说：“这都可以报110了!”
拉拉埋怨王伟说：“别惹事了，都怪你!上海这么大，你怎么偏找这样的偏执狂谈恋爱!害得我现在一点安全感都没有!”
王伟郁闷地说如果自己去买彩票可以中大奖了!
拉拉忧心忡忡地说：“咱们在家又讲’十万‘的坏话，又讲Tony林的坏话，不知道有没有被她录去?你还数落何好德的不是呢—这些东西真要落在她手里，恐阿有麻烦。”
话说完了，拉拉担心房子里还藏着别的录音笔，忙和王伟一起把房子里外搜了个遍，两人累得躺到床上，拉拉喃喃地说：“我不敢来你这儿住了。”
王伟闷了半天说：“我明天找她谈一次，她在不停止骚扰我们，我就要报案了。”
拉拉听道“骚扰”二字，猛地坐起来说：“她这是骚扰啊!单相思者采取行动，给对方造成困扰--完全符合性骚扰的定义哎!你报告公司她对你性骚扰吧，公司可以炒她的!”
王伟哭笑不得道：“拉拉你真幽默，跟公司说一漂亮的女下属对我实行骚扰?”
拉拉点点头说：“也是，没准人家反告你始乱终弃，然后公司让你们俩一起走路。媒体再一曝光，这就热闹了!‘外企总监始乱终弃，公司炒人双双走路’—我文才不够，记者肯定能把标题起的更好。”
王伟说：“真难听!你就没好话!”
拉拉继续分析说：“始乱终弃要是搁在一普通员工身上吧也没啥，因为公司去确实没有相关政策限制始乱终弃，既然可是谈恋爱，就保不准谈了后觉得不合适要分手后的。既然可以谈恋爱，就保不准谈了后觉得不合适要分手的。麻烦就在于你可是个总监，不处理你难以正视听。”
王伟有点生气了，警告说：“拉拉，你再胡说八道我可生气了。”
拉拉正色道：“王伟我跟你说，我觉得岱西这人有点问题，咱们还是躲着点的好。你别去找她谈了，谈判那时对于有理智的人才用的上的方式。”
王伟想了想说：“行。明天我先找人来把锁全换了。”
虽然王伟马上让人把锁全换了，拉拉心里还是觉得不安全，她经常在房间里检查来检查去，晚上睡不好觉作噩梦，第二天就抱怨王伟，有时候又发脾气。
王伟也郁闷得不行，拉拉好歹还能朝他抱怨，他满腹郁闷总不能找岱西去抱怨吧。眼看着拉拉憔悴不少，王伟觉得对岱西的忍耐到了极限。
这天，拉拉在卧室的床头柜旁看到一张废纸巾，团成一团扔在地上。拉拉顿时生了疑心，她小心地把纸团捡起来展开，看到上面印有鲜红的口红印。拉拉心里一沉，马上在房间里搜了一遍，当她打开一个抽屉，本能地感觉有些异样，她双手有点颤抖地慢慢展开自己的一件真丝内衣，赫然发现，衣服被人用剪刀恶狠狠地铰成了几缕。
拉拉受不了了，她打电话让王伟马上赶回来。王伟听到她话音发颤，心一沉，赶紧开车往回赶。
他一进家门，拉拉就把那件铰破的内衣递给他看，一面含着眼泪质问说：“这是怎么回事儿?你不是换了钥匙吗?”
王伟觉得莫名其妙说：“不可能呀!她又不是职业小偷!怎么进来的?”
43 偷听者
避孕套时间后，等拉拉离开上海，王伟和岱西约在桃江路的一个餐馆谈了一次。
旧爱变新仇，王伟见了岱西，半天才憋出一句：“真没想到，你还能干出这号事儿!”
岱西冷笑说：“你没想到的事情多了。”
王伟问她想怎么样。
岱西低头欣赏着自己修剪后显得十分修长的指甲，刚涂得指甲油在灯光下银光闪闪，她垂着眼皮不紧不慢地说：“那要看你王伟的表现怎么样了。”
王伟气得说：“我怎么样和你有什么相干?”
岱西瞪眼道：“你怎么样和我不相干是吧?那我怎么样就和你相干了?你不觉得你霸道了点吗?”
王伟只得耐住性子说：“岱西，我们都是成年人，能不能用成年人得方式解决问题?”
岱西点点头说：“行，叫了一年多‘阿宝’，我又回到‘岱西’得位置上来了。”
王伟克制着心中得不耐烦说：“说这些有用吗?”
岱西把面前得茶杯一推说：“那就说说有用得--王总监，你要明白江湖规矩，出来混，迟早要还的。”
王伟试图引导她谈判：“我们都是做销售的，这世界上就没有什么不能谈的，不行谈到行，你有什么要求不妨提出来我们一起讨论，能满足你的条件，我就满!
岱西直截了当地说：“行呀!让我做东大区经理!”
王伟给她气得要发笑，两人不欢而散。
拉拉知道谈话结果后，劝王伟近期内要尽量避免再刺激岱西。
拉拉说：“时间是最好的良药，日子久了，岱西心中的那根刺或与就能慢慢消除。她挺漂亮的，等有了如意郎君，自然就消了气。”
当下两人商定，在公司里能不说话就不说话，尽量不在一起出现在公共场合。
岱西只是东大区下属的一个小区的经理，在工作上，和王伟中间还隔着个东大区经理，所以两人其实很少需要直接打交道，实在碰上了，王伟尽量自然和平地相待，暂时倒也不见岱西再有什么动作。
这天，拉拉脱项链的时候，不小心跌落了链坠，她蹲下身去床下找，忽然发现床架下用透明胶布粘着一个东西在暗中闪着红光，她十分奇怪，小心地把那东西取下来，是一支类似笔又有点像遥控器的东西，灯亮着，显然在工作中。
拉拉研究了一下上面的英文，觉得是个录音装置。
等王伟回来，拉拉把东西给他看，王伟大吃一惊，明白非换门锁不可了。
拉拉第二天把东西带到公司，找了卖音响设备的供应商请教，供应商说：“这个是索尼产的录音笔，记者采访的时候爱用这个。这东西的好处是能连续录音48小时，不过，只能在比较安静的环境中工作，太吵闹的环境录音效果就不好。”
拉拉问：“那这东西能不能遥控，多远的范围内能遥控?”
供应商：“这个倒没有遥控装置配套的。”
拉拉听了才放心些。
晚上拉拉把供应商的话告诉王伟，两人一起听了录音笔里已经录下的东西，有不少两人关于公司各种事物的谈话内容，中间还夹着两人在床上亲热地过程，直听得两人面面相觑，不禁有些毛骨悚然，又有些哭笑不得，拉拉更是脸上一阵红一阵白连羞带气，恨不得能找个地洞钻进去。
半晌，拉拉担心道：“不知道她录了咱们多少次了!”
王伟生气地说：“这都可以报110了!”
拉拉埋怨王伟说：“别惹事了，都怪你!上海这么大，你怎么偏找这样的偏执狂谈恋爱!害得我现在一点安全感都没有!”
王伟郁闷地说如果自己去买彩票可以中大奖了!
拉拉忧心忡忡地说：“咱们在家又讲’十万‘的坏话，又讲Tony林的坏话，不知道有没有被她录去?你还数落何好德的不是呢—这些东西真要落在她手里，恐阿有麻烦。”
话说完了，拉拉担心房子里还藏着别的录音笔，忙和王伟一起把房子里外搜了个遍，两人累得躺到床上，拉拉喃喃地说：“我不敢来你这儿住了。”
王伟闷了半天说：“我明天找她谈一次，她在不停止骚扰我们，我就要报案了。”
拉拉听道“骚扰”二字，猛地坐起来说：“她这是骚扰啊!单相思者采取行动，给对方造成困扰--完全符合性骚扰的定义哎!你报告公司她对你性骚扰吧，公司可以炒她的!”
王伟哭笑不得道：“拉拉你真幽默，跟公司说一漂亮的女下属对我实行骚扰?”
拉拉点点头说：“也是，没准人家反告你始乱终弃，然后公司让你们俩一起走路。媒体再一曝光，这就热闹了!‘外企总监始乱终弃，公司炒人双双走路’—我文才不够，记者肯定能把标题起的更好。”
王伟说：“真难听!你就没好话!”
拉拉继续分析说：“始乱终弃要是搁在一普通员工身上吧也没啥，因为公司去确实没有相关政策限制始乱终弃，既然可是谈恋爱，就保不准谈了后觉得不合适要分手后的。既然可以谈恋爱，就保不准谈了后觉得不合适要分手的。麻烦就在于你可是个总监，不处理你难以正视听。”
王伟有点生气了，警告说：“拉拉，你再胡说八道我可生气了。”
拉拉正色道：“王伟我跟你说，我觉得岱西这人有点问题，咱们还是躲着点的好。你别去找她谈了，谈判那时对于有理智的人才用的上的方式。”
王伟想了想说：“行。明天我先找人来把锁全换了。”
虽然王伟马上让人把锁全换了，拉拉心里还是觉得不安全，她经常在房间里检查来检查去，晚上睡不好觉作噩梦，第二天就抱怨王伟，有时候又发脾气。
王伟也郁闷得不行，拉拉好歹还能朝他抱怨，他满腹郁闷总不能找岱西去抱怨吧。眼看着拉拉憔悴不少，王伟觉得对岱西的忍耐到了极限。
这天，拉拉在卧室的床头柜旁看到一张废纸巾，团成一团扔在地上。拉拉顿时生了疑心，她小心地把纸团捡起来展开，看到上面印有鲜红的口红印。拉拉心里一沉，马上在房间里搜了一遍，当她打开一个抽屉，本能地感觉有些异样，她双手有点颤抖地慢慢展开自己的一件真丝内衣，赫然发现，衣服被人用剪刀恶狠狠地铰成了几缕。
拉拉受不了了，她打电话让王伟马上赶回来。王伟听到她话音发颤，心一沉，赶紧开车往回赶。
他一进家门，拉拉就把那件铰破的内衣递给他看，一面含着眼泪质问说：“这是怎么回事儿?你不是换了钥匙吗?”
王伟觉得莫名其妙说：“不可能呀!她又不是职业小偷!怎么进来的?”
拉拉尖着嗓子嚷嚷说：“明明是你自己带进来的，还装!”
王伟急了说：“我要是带她进来我就不是人!”
他脱下西装，仔细检查防盗门和木门，却没有发现任何被破坏的痕迹。他又打电话给管理处询问白天是否有人来找过他，也没有得到任何有价值的信息。
拉拉沉默了一会儿说：“王伟，对不起，我累了，工作上的事情已经压力够大的了。这些乱七八糟的事情我受够了--我们分开一阵吧，我想冷静冷静。”
王伟劝慰说：“要不，我先送你去住酒店。我们这周就去世纪公园看房子好吗?有合适的马上就买下。”
拉拉摇摇头说：“再说吧，我觉得不是买个新房子就能解决问题了—生活在别人的仇恨里真是件可怕的事情，我这好像是在演恐怖片。”
王伟沉默了半晌道：“拉拉，我不好再拦你，对不起。等我把岱西的事情处理好，再把你接回来。到时候，我们搬到新房子去住。”
拉拉冷静了一下，她从心里相信王伟是无辜的，可事情也是明摆着在那里。她想了半天百四不得其解，问题到底出在那里呢?不管怎样，离开使她获得了暂时的宁静，起码她能睡得踏实，不用整天在房子里找录音笔什么的。
这天，岱西在客户那里开完一个会，疲惫地回到办公室。坐下后，她厌恶地看着电话，足足看了五分钟，终于懒洋洋地拿起电话听取自己分机上的留言。
她不想听阿姨在电话里絮絮叨叨地和她讲话，因此规定阿姨有事情报告的时候就在分机上给她留言。
每回听到阿姨在留言中说：“宝小姐，那个女的又来上海了!住在王先生这 里，他们睡在一张床上”，或者“今天，王先生带那个女的去买了很多东西回来，王先生吃饭的时候一直给那个女的夹菜”这类的，岱西就像万箭穿心般痛苦。有时 候，她真想命令阿姨闭嘴，但是她没有这么做，而是一直坚持笑眯眯地给予阿姨精神和物资上的鼓励，说她做的很好云云。
今天，岱西终于在录音中听到，阿姨用吹响胜利号角般的嗓门报告道“宝小姐，那个女的走了!她的东西都搬走了!”
天色小黑的时候，一个发髻梳得光溜溜的五十几岁的阿姨贴着墙匆匆在人行道上走着，只见她目露精光，薄薄的嘴唇则紧抿着，像是在可以使劲这样做。小风掀起她白色的衣角，她青筋暴起的手腕上套着一个温润浑圆的玉镯，和主人有棱有角的瘦削形成了鲜明对照。
阿姨走进“避风塘”，她站在门口张望了一下，看到一个丰满白皙的女子在窗边的一张台子上朝她招手，她就迈着小碎步紧走了过去。
女子亲热地喊了一声“阿姨”，问她想吃什么。
阿姨说她还不饿，随便吃点点心就好了。
女子不肯，点了好几样，不一会儿店家就端上盘盘碟碟，摆满了小桌面。女子给阿姨夹菜倒茶，阿姨长阿姨短的。
阿姨吃得很开心，叹气道：“宝小姐，你妈妈生了你这个乖女儿真是有福气，又漂亮又能干，人又这么好。王先生真是鬼迷了心窍，你这样天仙似的美人他不珍惜，倒被那个狐狸精给迷住了。那女的有什么好?皮肤不如你白，个子没有你高，赚钱肯定也没有你多吧?”
这宝小姐正是岱西，她听了阿姨的话笑笑说：“阿姨，他们以后怎么样可难说。”
阿姨很仗义，说：“就是!宝小姐，你可要想办法把王先生抢回来，我支持你!男人嘛，一时糊涂也是有的。王先生的人品条件，在这上海滩，算得上是千里挑一的。”
阿宝笑道：“阿姨，他就是万里挑一的，我也不要了。”
阿姨不信道：“当真?你舍得?”
阿宝咬牙道：“就是倒贴给我，我也不要了!我在上海滩也是千里挑一的，为什么要他一棵树上吊死!”
阿姨不解道：“既然这样，那你为啥还要……”
阿宝冷笑一声说：“其实我懒得和他们搞，就是现在有空，给他们捣捣乱。”
阿姨眼睛滴溜溜地转着，求证道：“我们自己不要，也不能让狐狸精的了便宜对吧?”
阿宝笑道：“反正，你就找我交待你的去做就得了。”
阿姨有点晕，一时接不上话。
没等她想明白，那头阿宝娇声道：“阿姨，我新买了大房子，正在装修，过一段，你就去帮我做家务吧，我很喜欢你烧的菜呢。我姆妈去世的早，我总觉得跟你特别投缘。”
阿姨很受用，忘形之下，她伸出瘦兮兮的手臂比划着，嘴里吹嘘道：“宝小姐，不是我夸自己，搁着旧时候的上海滩，我这样的，够做大户人家的贴身老妈子的，哪些笨的，只好做粗使丫鬟。”
阿宝并不爱听她的这套关于“大户人家”的沪上传说。说起来，王伟正是阿姨口中的“大户人家”出身;拉拉则算书香门第的大家闺秀，倒是世人眼中的门当户对;偏就她阿宝，是典型的小弄堂女儿，当初王伟跟她分手，正是借口“价值观不同”云云。
阿宝心里不悦，脸上并不屑对阿姨有半点显露，她笑着从包里拿出一张交通卡和一张超市购物卡，递给阿姨：“天气不好的时候你就打打的士，喜欢什么就自己上超时去买，这购物卡里有五百元。”
阿姨推辞着不肯要，嘴里说：“宝小姐你对我这么好，前两个月我生日，你才给我这个玉镯子呢，再给我这些卡就是拿我当外人了。”
阿宝说：“要是拿你当外人，就不给你了。”
推了几回，阿姨喜滋滋地收下了，当场拍胸表态道：“宝小姐，只要我能做到的，一句话!你就只管吩咐就好了!”
两人分手前，阿宝叮嘱说：“阿姨，有事情还是照老样子给我留言。”
阿姨心领神会道：“有数。”
等送走阿宝，阿姨把那张含有五百元金额的超市购物卡捧在手里欣赏了一会儿，又惦记着印证一下阿宝给另外那张交通卡到底是多少金额的，她得志得意满满地上了公交车，迫不及待地掏出刚到手的交通卡。“嘀”地刷了一下，心里“哇”了一声，这卡里也有五百元呢!阿姨乐坏了。
拉拉回到广州，一直在想，王伟买地锁开始质量非常好的天地锁，即使是职业小偷也不是那么容易不落痕迹就打开的，小区的保安又看得非常严--要么岱西是自己进了房间，那她就得
有钥匙;要么是有人帮她铰破自己的内衣，并把那张印有口红印的纸巾扔在卧室的地上，那么这个人也得有钥匙--到底是哪一种情况呢?王伟在上海没有什么亲友，特别是换了锁之后，只有她和王伟有钥匙。
拉拉靠在沙发上想得发呆，家里请的钟点工走来请示她：“晚上想吃什么?”
拉拉忽然想到，给王伟做卫生的钟点工阿姨也是有钥匙的!
她心突突跳着，跳起来打电话给王伟：“你那个钟点阿姨是哪里来的?”
王伟诧异地说：“中介介绍的。怎么，你觉得阿姨又问题吗?”
拉拉忙问他此人是否与岱西认识。
王伟说：“认识。岱西以前对她不错。”
拉拉说：“我想了很久，只有这个钟点工阿姨有条件放岱西进来，或者她也干脆代替岱西做哪些事情。”
王伟在电话中沉默了一会儿说：“我知道了，这事儿你别管了。”
王伟急了说：“我要是带她进来我就不是人!”
他脱下西装，仔细检查防盗门和木门，却没有发现任何被破坏的痕迹。他又打电话给管理处询问白天是否有人来找过他，也没有得到任何有价值的信息。
拉拉沉默了一会儿说：“王伟，对不起，我累了，工作上的事情已经压力够大的了。这些乱七八糟的事情我受够了--我们分开一阵吧，我想冷静冷静。”
王伟劝慰说：“要不，我先送你去住酒店。我们这周就去世纪公园看房子好吗?有合适的马上就买下。”
拉拉摇摇头说：“再说吧，我觉得不是买个新房子就能解决问题了—生活在别人的仇恨里真是件可怕的事情，我这好像是在演恐怖片。”
王伟沉默了半晌道：“拉拉，我不好再拦你，对不起。等我把岱西的事情处理好，再把你接回来。到时候，我们搬到新房子去住。”
拉拉冷静了一下，她从心里相信王伟是无辜的，可事情也是明摆着在那里。她想了半天百四不得其解，问题到底出在那里呢?不管怎样，离开使她获得了暂时的宁静，起码她能睡得踏实，不用整天在房子里找录音笔什么的。
这天，岱西在客户那里开完一个会，疲惫地回到办公室。坐下后，她厌恶地看着电话，足足看了五分钟，终于懒洋洋地拿起电话听取自己分机上的留言。
她不想听阿姨在电话里絮絮叨叨地和她讲话，因此规定阿姨有事情报告的时候就在分机上给她留言。
每回听到阿姨在留言中说：“宝小姐，那个女的又来上海了!住在王先生这 里，他们睡在一张床上”，或者“今天，王先生带那个女的去买了很多东西回来，王先生吃饭的时候一直给那个女的夹菜”这类的，岱西就像万箭穿心般痛苦。有时 候，她真想命令阿姨闭嘴，但是她没有这么做，而是一直坚持笑眯眯地给予阿姨精神和物资上的鼓励，说她做的很好云云。
今天，岱西终于在录音中听到，阿姨用吹响胜利号角般的嗓门报告道“宝小姐，那个女的走了!她的东西都搬走了!”
天色小黑的时候，一个发髻梳得光溜溜的五十几岁的阿姨贴着墙匆匆在人行道上走着，只见她目露精光，薄薄的嘴唇则紧抿着，像是在可以使劲这样做。小风掀起她白色的衣角，她青筋暴起的手腕上套着一个温润浑圆的玉镯，和主人有棱有角的瘦削形成了鲜明对照。
阿姨走进“避风塘”，她站在门口张望了一下，看到一个丰满白皙的女子在窗边的一张台子上朝她招手，她就迈着小碎步紧走了过去。
女子亲热地喊了一声“阿姨”，问她想吃什么。
阿姨说她还不饿，随便吃点点心就好了。
女子不肯，点了好几样，不一会儿店家就端上盘盘碟碟，摆满了小桌面。女子给阿姨夹菜倒茶，阿姨长阿姨短的。
阿姨吃得很开心，叹气道：“宝小姐，你妈妈生了你这个乖女儿真是有福气，又漂亮又能干，人又这么好。王先生真是鬼迷了心窍，你这样天仙似的美人他不珍惜，倒被那个狐狸精给迷住了。那女的有什么好?皮肤不如你白，个子没有你高，赚钱肯定也没有你多吧?”
这宝小姐正是岱西，她听了阿姨的话笑笑说：“阿姨，他们以后怎么样可难说。”
阿姨很仗义，说：“就是!宝小姐，你可要想办法把王先生抢回来，我支持你!男人嘛，一时糊涂也是有的。王先生的人品条件，在这上海滩，算得上是千里挑一的。”
阿宝笑道：“阿姨，他就是万里挑一的，我也不要了。”
阿姨不信道：“当真?你舍得?”
阿宝咬牙道：“就是倒贴给我，我也不要了!我在上海滩也是千里挑一的，为什么要他一棵树上吊死!”
阿姨不解道：“既然这样，那你为啥还要……”
阿宝冷笑一声说：“其实我懒得和他们搞，就是现在有空，给他们捣捣乱。”
阿姨眼睛滴溜溜地转着，求证道：“我们自己不要，也不能让狐狸精的了便宜对吧?”
阿宝笑道：“反正，你就找我交待你的去做就得了。”
阿姨有点晕，一时接不上话。
没等她想明白，那头阿宝娇声道：“阿姨，我新买了大房子，正在装修，过一段，你就去帮我做家务吧，我很喜欢你烧的菜呢。我姆妈去世的早，我总觉得跟你特别投缘。”
阿姨很受用，忘形之下，她伸出瘦兮兮的手臂比划着，嘴里吹嘘道：“宝小姐，不是我夸自己，搁着旧时候的上海滩，我这样的，够做大户人家的贴身老妈子的，哪些笨的，只好做粗使丫鬟。”
阿宝并不爱听她的这套关于“大户人家”的沪上传说。说起来，王伟正是阿姨口中的“大户人家”出身;拉拉则算书香门第的大家闺秀，倒是世人眼中的门当户对;偏就她阿宝，是典型的小弄堂女儿，当初王伟跟她分手，正是借口“价值观不同”云云。
阿宝心里不悦，脸上并不屑对阿姨有半点显露，她笑着从包里拿出一张交通卡和一张超市购物卡，递给阿姨：“天气不好的时候你就打打的士，喜欢什么就自己上超时去买，这购物卡里有五百元。”
阿姨推辞着不肯要，嘴里说：“宝小姐你对我这么好，前两个月我生日，你才给我这个玉镯子呢，再给我这些卡就是拿我当外人了。”
阿宝说：“要是拿你当外人，就不给你了。”
推了几回，阿姨喜滋滋地收下了，当场拍胸表态道：“宝小姐，只要我能做到的，一句话!你就只管吩咐就好了!”
两人分手前，阿宝叮嘱说：“阿姨，有事情还是照老样子给我留言。”
阿姨心领神会道：“有数。”
等送走阿宝，阿姨把那张含有五百元金额的超市购物卡捧在手里欣赏了一会儿，又惦记着印证一下阿宝给另外那张交通卡到底是多少金额的，她得志得意满满地上了公交车，迫不及待地掏出刚到手的交通卡。“嘀”地刷了一下，心里“哇”了一声，这卡里也有五百元呢!阿姨乐坏了。
拉拉回到广州，一直在想，王伟买地锁开始质量非常好的天地锁，即使是职业小偷也不是那么容易不落痕迹就打开的，小区的保安又看得非常严--要么岱西是自己进了房间，那她就得
有钥匙;要么是有人帮她铰破自己的内衣，并把那张印有口红印的纸巾扔在卧室的地上，那么这个人也得有钥匙--到底是哪一种情况呢?王伟在上海没有什么亲友，特别是换了锁之后，只有她和王伟有钥匙。
拉拉靠在沙发上想得发呆，家里请的钟点工走来请示她：“晚上想吃什么?”
拉拉忽然想到，给王伟做卫生的钟点工阿姨也是有钥匙的!
她心突突跳着，跳起来打电话给王伟：“你那个钟点阿姨是哪里来的?”
王伟诧异地说：“中介介绍的。怎么，你觉得阿姨又问题吗?”
拉拉忙问他此人是否与岱西认识。
王伟说：“认识。岱西以前对她不错。”
拉拉说：“我想了很久，只有这个钟点工阿姨有条件放岱西进来，或者她也干脆代替岱西做哪些事情。”
王伟在电话中沉默了一会儿说：“我知道了，这事儿你别管了。”
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杜拉拉升职记(44 惊变)
DB在中国的业绩退步得厉害，员工士气低落。
年度员工满意度调查报告显示：员工对老板们做决定需要的时间之长，以及公司内部流程之繁杂，极度不满，与市场基准对比，该项失分排在首位;对领导层带领全体员工达成业绩的能力的质疑，则排在失分项的第二位;认为高层不尊重员工，排在失分项第三位。
这是DB进入中国以来，年度员工满意度调查得分最差的一年。
这时候，公司从美国派来了新的HR总监ROY·C，中文名曲络绎。曲络绎和Tony林这些人年纪差不多大，三十五六岁，用李斯特的话说，都是七十年代人。
公司决定由曲络绎分管组织战略、培训与发展;李斯特手上只剩下HR的日常行政事务，负责招聘、薪酬、员工关系--孰轻孰重不掂自明。
李斯特虽然有些许不开心，但是也非常想的开，他迟早要退休的人，能做一天是一天，曲洛绎迟早要完全接过他手上的工作彻底取代他李斯特。
曲络绎给人的感觉既不是好人也不是坏人，他身上背着斯坦福和哈佛的双料博士学位，IQ果然特别高，不少人对他充满期待，Tony林这些总监们更是小心翼翼地观察着他的一举一动。
曲络绎一方面乒乒乓乓就招来了组织战略经理和培训经理，一副准备做事的架势;另一方面也算善待老实站好自己地头的李斯特，基本没有欺负老人的现象发生。
曲络绎平时看到李斯特手下的几个经理，总是不疏不近地打个招呼，这使得想往他哪里靠拢的童家明颇费踌躇拿不准主意，王宏更加沉默，拉拉则很迷惘，都不知道该往哪里站好。
一日，李斯特和曲络绎两个美国老乡关起门来叽咕了半日，李斯特回到自己的办公室后还沉浸在兴奋中，来回踱着步。
拉拉这天刚到上海，过来问候李斯特，老李对拉拉的人品还是比较信任的，就抓住拉拉感慨说，自己到中国这些年来，第一次这么严重地想履行HR总监的职责，他要联合新来的HR总监曲络绎和何好德谈一次，必须好好辅导罗杰，甚至有必要的话，公司应该考虑炒掉现在的销售VP罗杰和财务VP柯比得。
拉拉听了大惊失色，她已经感觉到何好德近来越发不肯做决定，背后必有隐情，和他说这个不是白让他为难么?这可是没有SOP可以做依据的事情，而李斯特已经是第二次在她面前说要炒罗杰和柯比得了。
拉拉劝李斯特说，这事非同小可，曲洛伊什么来头大家尚不甚明了，还是慎重为要。至于销售VP“十万”和财务VP“老葛”，不如让曲络绎和派他来的人去决定这两VP的去留好了，拉拉说：“老板您在DB服务了这么久，啥事儿没有经历过?谁不说您是好人?就功德圆满好到底吧。”
李斯特听了竟有些惆怅，他拍拍拉拉的肩膀，不再嚷着要炒“十万”和“老葛”了。
何好德知道拉拉来上海了，马上让助理吕贝卡把拉拉找来，问过她近来工作方面的情况，又如常给了些指点。
拉拉暗自观察何好德的气色，感到他没有前一阵那么疲劳，精神似乎好了不少。拉拉信风水，她觉得一个公司的当家人气色好，公司的生意才能做得好。为了让何好德高兴，她就把她的发现说给他听，何好德果然爽朗地大笑起来，他有一段时间没有这样开怀大笑了，搞得拉拉也很高兴。
何好德反常地邀请拉拉一起吃午饭，饭后和拉拉一起到附近的草坪上散了会儿步，他没有再谈工作上的话题，只赞美11月的上海天气宜人。拉拉趁机劝说道：“您该多散散步。”
拉拉近来很迷惘，种种迹象表明李斯特的退休是分分钟都会发生的事情，新来的HR总监曲络绎是个不摸底的，而向来的靠山何好德则沉默得像冰山。
她虽然不再责备王伟，但一直对他若即若离，王伟晚上给她打电话，她总是情绪不高，不愿意多说话，让王伟心里不是滋味。
岱西像颗没有排除的定时炸弹，王伟一面觉得自己对她忍无可忍，另一方面又一时想不到合适的解决办法，不好贸然动手。
王伟又是整整半个月没有见到拉拉了，他事先知道拉拉这天到上海，很高兴。王伟的部门在沈阳有个小区经理职位的空缺，他约了北大区经理一起面试几个应聘者，准备等拉拉在上海的事情一办完，就拉上她一起到沈阳面试，也好借机让拉拉散散心。
对于这样的安排，拉拉无话可说，横竖都是她的活，两人便一起从上海飞沈阳。
两人下了飞机，一过廊桥，拉力就嚷嚷着要去洗手间，一溜烟跑开了。王伟看着两人的行李，一面打电话回上海问伊萨贝拉是什么紧急的事儿。
伊萨贝拉说不知道，有说亚太总裁“萝卜”忽然来了上海办，还带来了好多大官。
王伟听了心头一紧，高官到访却不通知总监这一层，这是从来没有过的事情，发生什么大事了?他不安地挂了电话。
拉拉一出洗手间，就看到王伟神经有些恍惚地站在那里。
等她走近，王伟说：“你快开机看看公司有没有发短信给你。”
拉拉诧异地摸出手机开机，没等她查短信，就有电话打进来，她听完对方简短讲了几句，便呆呆地收线了。
拉拉放下电话，王伟问：“公司来的电话?”
拉拉看看了手表，简单地说：“公司把何好德给炒了，刚开了总监以上级别会议宣布了，再过半小时，就向全体中国员工宣布。咱俩怕是赶不上这个员工会议了。”
王伟愣了一下道：“谁给你的信息?”
拉拉说：“不是李斯特告诉我的，但是错不了。”
两人各怀心思出了机场，一路无话。一进沈阳办，王伟就找地方去给Tony林打电话，拉拉也找了房间打电话给李斯特打听这事儿。
李斯特说：“是宣布了何好德离开，但是并不是公司炒他。据说是他自己有了更好的发展而主动离开的。”
拉拉不知道说啥好。
李斯特又说：“公司已经安排好了接替何好德的人选，是从DB欧洲某国调过来的齐浩天，比利时人，齐浩天今天也跟亚太总裁一起过来和中国员工见面了。暂时就这么多信息。”
拉拉追问李斯特道：“据您看，曲络绎事先知道这个事情吗?”
DB在中国的业绩退步得厉害，员工士气低落。
年度员工满意度调查报告显示：员工对老板们做决定需要的时间之长，以及公司内部流程之繁杂，极度不满，与市场基准对比，该项失分排在首位;对领导层带领全体员工达成业绩的能力的质疑，则排在失分项的第二位;认为高层不尊重员工，排在失分项第三位。
这是DB进入中国以来，年度员工满意度调查得分最差的一年。
这时候，公司从美国派来了新的HR总监ROY·C，中文名曲络绎。曲络绎和Tony林这些人年纪差不多大，三十五六岁，用李斯特的话说，都是七十年代人。
公司决定由曲络绎分管组织战略、培训与发展;李斯特手上只剩下HR的日常行政事务，负责招聘、薪酬、员工关系--孰轻孰重不掂自明。
李斯特虽然有些许不开心，但是也非常想的开，他迟早要退休的人，能做一天是一天，曲洛绎迟早要完全接过他手上的工作彻底取代他李斯特。
曲络绎给人的感觉既不是好人也不是坏人，他身上背着斯坦福和哈佛的双料博士学位，IQ果然特别高，不少人对他充满期待，Tony林这些总监们更是小心翼翼地观察着他的一举一动。
曲络绎一方面乒乒乓乓就招来了组织战略经理和培训经理，一副准备做事的架势;另一方面也算善待老实站好自己地头的李斯特，基本没有欺负老人的现象发生。
曲络绎平时看到李斯特手下的几个经理，总是不疏不近地打个招呼，这使得想往他哪里靠拢的童家明颇费踌躇拿不准主意，王宏更加沉默，拉拉则很迷惘，都不知道该往哪里站好。
一日，李斯特和曲络绎两个美国老乡关起门来叽咕了半日，李斯特回到自己的办公室后还沉浸在兴奋中，来回踱着步。
拉拉这天刚到上海，过来问候李斯特，老李对拉拉的人品还是比较信任的，就抓住拉拉感慨说，自己到中国这些年来，第一次这么严重地想履行HR总监的职责，他要联合新来的HR总监曲络绎和何好德谈一次，必须好好辅导罗杰，甚至有必要的话，公司应该考虑炒掉现在的销售VP罗杰和财务VP柯比得。
拉拉听了大惊失色，她已经感觉到何好德近来越发不肯做决定，背后必有隐情，和他说这个不是白让他为难么?这可是没有SOP可以做依据的事情，而李斯特已经是第二次在她面前说要炒罗杰和柯比得了。
拉拉劝李斯特说，这事非同小可，曲洛伊什么来头大家尚不甚明了，还是慎重为要。至于销售VP“十万”和财务VP“老葛”，不如让曲络绎和派他来的人去决定这两VP的去留好了，拉拉说：“老板您在DB服务了这么久，啥事儿没有经历过?谁不说您是好人?就功德圆满好到底吧。”
李斯特听了竟有些惆怅，他拍拍拉拉的肩膀，不再嚷着要炒“十万”和“老葛”了。
何好德知道拉拉来上海了，马上让助理吕贝卡把拉拉找来，问过她近来工作方面的情况，又如常给了些指点。
拉拉暗自观察何好德的气色，感到他没有前一阵那么疲劳，精神似乎好了不少。拉拉信风水，她觉得一个公司的当家人气色好，公司的生意才能做得好。为了让何好德高兴，她就把她的发现说给他听，何好德果然爽朗地大笑起来，他有一段时间没有这样开怀大笑了，搞得拉拉也很高兴。
何好德反常地邀请拉拉一起吃午饭，饭后和拉拉一起到附近的草坪上散了会儿步，他没有再谈工作上的话题，只赞美11月的上海天气宜人。拉拉趁机劝说道：“您该多散散步。”
拉拉近来很迷惘，种种迹象表明李斯特的退休是分分钟都会发生的事情，新来的HR总监曲络绎是个不摸底的，而向来的靠山何好德则沉默得像冰山。
她虽然不再责备王伟，但一直对他若即若离，王伟晚上给她打电话，她总是情绪不高，不愿意多说话，让王伟心里不是滋味。
岱西像颗没有排除的定时炸弹，王伟一面觉得自己对她忍无可忍，另一方面又一时想不到合适的解决办法，不好贸然动手。
王伟又是整整半个月没有见到拉拉了，他事先知道拉拉这天到上海，很高兴。王伟的部门在沈阳有个小区经理职位的空缺，他约了北大区经理一起面试几个应聘者，准备等拉拉在上海的事情一办完，就拉上她一起到沈阳面试，也好借机让拉拉散散心。
对于这样的安排，拉拉无话可说，横竖都是她的活，两人便一起从上海飞沈阳。
两人下了飞机，一过廊桥，拉力就嚷嚷着要去洗手间，一溜烟跑开了。王伟看着两人的行李，一面打电话回上海问伊萨贝拉是什么紧急的事儿。
伊萨贝拉说不知道，有说亚太总裁“萝卜”忽然来了上海办，还带来了好多大官。
王伟听了心头一紧，高官到访却不通知总监这一层，这是从来没有过的事情，发生什么大事了?他不安地挂了电话。
拉拉一出洗手间，就看到王伟神经有些恍惚地站在那里。
等她走近，王伟说：“你快开机看看公司有没有发短信给你。”
拉拉诧异地摸出手机开机，没等她查短信，就有电话打进来，她听完对方简短讲了几句，便呆呆地收线了。
拉拉放下电话，王伟问：“公司来的电话?”
拉拉看看了手表，简单地说：“公司把何好德给炒了，刚开了总监以上级别会议宣布了，再过半小时，就向全体中国员工宣布。咱俩怕是赶不上这个员工会议了。”
王伟愣了一下道：“谁给你的信息?”
拉拉说：“不是李斯特告诉我的，但是错不了。”
两人各怀心思出了机场，一路无话。一进沈阳办，王伟就找地方去给Tony林打电话，拉拉也找了房间打电话给李斯特打听这事儿。
李斯特说：“是宣布了何好德离开，但是并不是公司炒他。据说是他自己有了更好的发展而主动离开的。”
拉拉不知道说啥好。
李斯特又说：“公司已经安排好了接替何好德的人选，是从DB欧洲某国调过来的齐浩天，比利时人，齐浩天今天也跟亚太总裁一起过来和中国员工见面了。暂时就这么多信息。”
拉拉追问李斯特道：“据您看，曲络绎事先知道这个事情吗?”
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