人家陈述事实都不行吗？这个论坛只有纯女孩家庭能发言？欺负男孩习惯了，这是？
事实就是你或是你老婆是因为女生，拿到不胜任的工作了？没因为是亚裔而需要比别人更优秀，反而是因为女的别人给你或是你老婆开绿灯了？
我就没看到abc女生的妈妈出来说abc男生怎样占男权社会的便宜啊。。。
很简单，因为在读书时期，单纯比较这两个群体，abc女生比abc男生占优是个不争的事实。至于男权社会那是之后的事情，是妈妈们自己在职场的遭遇，这里抱怨的也不少啊。说实话如果硬要比较这两个群体的话，在职场，华人女性比华人男性的生存空间也是占优的。
没完没了说女娃理科成绩不好，真是听够了。女娃总是在理科受歧视。我受了几十年了，要比普通男的好很多才能得到认可。男娃妈们，你们自己是理工科的吗？
这话我也听过很多次，一直到考上大学。现在我女儿也听过几次，都是她旁边的abc还有一个老印说的。可笑的是她们年级功课最好的几个都是女生，甚至什么amc成绩最好的也还是女生。
经历过DEI招人的来现身说法一个 仅代表个人观点
简单粗暴地可以把 asian men和 white men认为是非DEI pool 剩下的是DEI pool 在同一个pool里并不会区分性别肤色种族 例如黑人男和ABC女都是DEI 因此每个人只是在自己所在的pool里竞争
ABC女孩录取人数多 说明了在DEI pool里她们比其他人群竞争力强 而ABC男孩少 说明男孩没有竞争过非DEI pool的其他人群
有人会说被锯掉的男孩比拿到offer的女孩更优秀所以DEI配额不合理应该废掉 这是另一个话题了 就有限数据点而言 面试表现学校成绩并不百分百代表工作能力 就像码农并不只是码而已 卷厂们也并不会因为是DEI就不pip 因此公司可能不认为DEI违反了merit first原则
DEI pool里也是有优先权的。黑男，黑女都排在华女前面。基本上哪种类别人少，优先权就高。
在DEI pool里公司肯定原意多招华女，肯定比其他DEI pool的人强。不过人家黑人也不傻，不会白白把自己DEI斗争拿来的好处送给华女。已经有黑女在嚷嚷，华女把好处都拿走了。
很简单，因为在读书时期，单纯比较这两个群体，abc女生比abc男生占优是个不争的事实。至于男权社会那是之后的事情，是妈妈们自己在职场的遭遇，这里抱怨的也不少啊。说实话如果硬要比较这两个群体的话，在职场，华人女性比华人男性的生存空间也是占优的。
双标，只有自己，自己孩子是天天遭遇不公平。😂
这话我也听过很多次，一直到考上大学。现在我女儿也听过几次，都是她旁边的abc还有一个老印说的。可笑的是她们年级功课最好的几个都是女生，甚至什么amc成绩最好的也还是女生。
就事论事的说，这个楼主摆事实说明了，她儿子的成绩比她提到的女孩要好。和你说的你女儿的确成绩比男孩优秀的的情况完全不一样吧
DEI pool里也是有优先权的。黑男，黑女都排在华女前面。基本上哪种类别人少，优先权就高。
在DEI pool里公司肯定原意多招华女，肯定比其他DEI pool的人强。不过人家黑人也不傻，不会白白把自己DEI斗争拿来的好处送给华女。已经有黑女在嚷嚷，华女把好处都拿走了。
dei受优势的大部分是白女
双标，只有自己，自己孩子是天天遭遇不公平。😂
在只有偏见的人眼中什么都是双标。我说了我有儿有女，现实情况就是这样。我承认自己女儿占优了，自己儿子也要比同龄女生更优秀，这也没有什么，男孩努力点也应该。不是说占了便宜就一定要言辞激烈攻击对方否定对方
在只有偏见的人眼中什么都是双标。我说了我有儿有女，现实情况就是这样。我承认自己女儿占优了，自己儿子也要比同龄女生更优秀，这也没有什么，男孩努力点也应该。不是说占了便宜就一定要言辞激烈攻击对方否定对方
你女儿儿子都工作了？女儿占什么优势？
有工作的亚裔妈妈这里有几个是因为女的而拿到职位？你是吗？
底层员工而已，能力高一点低一点没啥区别，公司当然愿意优先平衡性别比，科技公司也不愿意变成和尚庙。
这么不平的可以让儿子学护士，k-12教育，保证beat 女娃，一出门就有工作
到底了
Hot Deals
All Deals