不会作废

我也以为要买公司的保险才能存FSA. 不然你问问HR吧

看雇主。楼主你应该问你公司的HR. 他们是专业讲解这个。

我之前是跟我老公的健康保险plan，是high deductible的，他通过他的雇主存HSA，以及dependent care FSA.

我虽然没有在我的雇主那里买健康保险，但是我也通过我的雇主开了limited purpose FSA, 就是只能用于眼睛和牙方面的护理。但是我不能通过我的雇主用dependent care FSA.

今年我换了雇主，新雇主说如果我不通过这个雇主买健康保险，那就不可以开limited purpose FSA。但我可以开dependent care FSA。所以就是我和我老公分别开dependent care FSA, 这样才能达到法律规定的最高期限，好像是合起来5千。我和我老公单独都无法达到那个期限（这个跟每个公司里highly compensated employees和non-highly compensated employees对这个项目的参与有关）。

我也觉得，fsa 一年只能存2，3千吧。HSA能存很多我记得。

主要我open enrollment时没搞清楚，已经加了FSA，不能改了。。有什么补救措施？我老公下个月open enrollment, 我们enroll high deductible 保险，不开HSA可以吗？

谢谢讲解。我去问问HR。

楼主可以查一查irs 相关条例，我记得married couple cannot have a fsa and a hsa account at the same time, even if you two have separate health insurance.

就是说以前你们也不能同时存，你只能存 lpfsa for vision and dental 。

你还是问你们公司专门的HR 吧

不可以。但HSA可以和limited purpose FSA共存。你们可以开一个LPFSA。你们家有HSA的情况下开FSA等于fraud。