其实楼主说的句句是干货 自我反省 - 我的确是会打断别人 尤其是对方一说就停不下来还没有重点的。。。
这种没重点的当然应该打断，你可以guide对话的方向。说不要打断是别人正常说话时，不要刚说个一，你就迫不及待插个二，要让人把话说完。
是圈子问题吧。。。周围确实没看到这种情况
communication的问题有好几个方面可以提高：
1，把一件事说清楚：如何开始，中间，结束。impact是什么。
2，嗯哼的口头蝉太多，不流畅
3，对方对什么感兴趣，就着重说哪方面。不感兴趣就少说。中国人干技术的多，容易说着说着就刹不住了。
4，口音太重。相比之下印度口音都好的很多，至少流畅。
5，要多听少说。中国人一般脑子比嘴快，所以会出现突然cut in，而对方还没说完。
总之，还有很多可以提高的地方。最快提高的方法是问一下别人的feedback，然后自己注意一点。
以上说的是最基本的communication requirement。基本上中国人能pass上面5个条件，已经少见。下面是稍微高级点的要求，包括对native speakers也不是那么容易
1，the ability to summarize:按听众不同，summary的level不一样.
2，the ability to tell stories: 来解释situation or a complex issue.特别是中国人自己技术大拿，对方技术一点不懂
现在是最高级了.
1, the ability to understand other people’s view point and make proper suggestions
2, the ability to simplify a complex or a technical issue
3, the ability to tell funny jokes
Mkmk
为啥要强调w2？
磨练成了老板，自己开公司，应该没有沟通问题了。
communication的问题有好几个方面可以提高：
1，把一件事说清楚：如何开始，中间，结束。impact是什么。
2，嗯哼的口头蝉太多，不流畅
3，对方对什么感兴趣，就着重说哪方面。不感兴趣就少说。中国人干技术的多，容易说着说着就刹不住了。
4，口音太重。相比之下印度口音都好的很多，至少流畅。
5，要多听少说。中国人一般脑子比嘴快，所以会出现突然cut in，而对方还没说完。
总之，还有很多可以提高的地方。最快提高的方法是问一下别人的feedback，然后自己注意一点。
以上说的是最基本的communication requirement。基本上中国人能pass上面5个条件，已经少见。下面是稍微高级点的要求，包括对native speakers也不是那么容易
1，the ability to summarize:按听众不同，summary的level不一样.
2，the ability to tell stories: 来解释situation or a complex issue.特别是中国人自己技术大拿，对方技术一点不懂
现在是最高级了.
1, the ability to understand other people’s view point and make proper suggestions
2, the ability to simplify a complex or a technical issue
3, the ability to tell funny jokes
你觉得大部分人都情商高吗，都能说会道吗？白人里一样。都那么厉害的话都成manager CEO就麻烦了。
更何况国人的英语是第二语言，现在正当打的这一代英语基本是初中开始的吧，不是所有的人都能驾驭的如native的
有点道理，相对男的语言比女的更差，很多国男认为自己升不上去是语言不好，其实是沟通能力有问题，这两个完全不是一回事
是的。communication不行最基本的表现就是说不清楚一件事情，往往伴随语速比较快，啰啰嗦嗦的说了一堆。其实深成次的原因是语言的组织能力有限 和思维能力的欠缺。比如说遇到一个新的项目，最重要的是identify goals，build action plan，找到支持这个actionplan的人，process，technology。有了这个构架以后，重点就非常清楚。
除了英语表达生硬一些，有口音之外，其他问题老外一样存在，根据对象调整讲话切入点，讲要点，讲故事，本质上是思维问题，你得知道你要说什么，老外一气瞎说的也比比皆是，中国人理清思路，言简意赅也没啥问题。
到底了
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