work remote以后，很多大公司发觉remote也可以，就大量在外国招人， 不在美国找
cindy_cheng2000 发表于 2024-11-30 13:27
现在公司利用 RTO 的机会让人主动离职吧 ，，，
当然 offshore 不是 remote ，不过 offshore 抵税要十年 ，，， 只是 financial 部门无所谓公司能不能抵税 ，，，人家也是一碗饭而已 ，，，
最近这几年入学不用sat成绩 dei政策 再加疫情=历史上最差的毕业生
有些人本来应该淘汰掉，因为四年前就不该进去。
这些人都没有读下来，转专业或者退学
这我得共情资本家一次。软件行业动辄70万贫困县，经济稍微冷却资本家也难维持，就更不用说给全民带来的通货膨胀。资本家是应该降低一下软件的用工成本了。
ihaveafriend 发表于 2024-11-30 10:26
手动同意！毕业那么多，真正好的能有多少？个个都贫困线，资本家即使不会没钱，也会利润变少。入门门槛低+薪水高必然会让资本家外包。
扯蛋，资本家赚的盘满钵满
他是没找到满意的工作吧
可这“满意”的标准不也是他自己定的吗
要是只对做总统满意 那还一辈子找不到工作呢
回复 1楼 buleeey 的帖子
早都预料到这一天了，没有壁垒的高薪是无法持久的，看看医生律师的壁垒有多高就明白了
大部分医生律师的水平也就是打酱油的，ai已经开始在这两个领域发展，不用很多年，一般的医生律师也会没工作的
前2年我就说了，摆出依据，有些大学（私立的为主）cs 扩招3倍，被班上耻笑说羡慕嫉妒，是为了打击别的娃腾出位置给自己娃机会
然而我娃现在上小学2年级
大部分医生律师的水平也就是打酱油的，ai已经开始在这两个领域发展，不用很多年，一般的医生律师也会没工作的
律师有可能。医生难说，毕竟有行业垄断还有法律问题。有不少打酱油的医生，比如家庭医生，赚得算是医生里面少的，所以美国人自己都不愿意当，人数不够，才有不少在国外读医学院的移民当。这些确实可能被AI取代，但是数量上很难说有多少。需要动手术的医生，还是挺难取代的。
我知道的俩娃到现在啥工作也没找到，一个待家一年半，一个半年了。
好学校的data science 和cyber security
都在打零工，一个连在做健身房教练都写在linkedin上了
我没觉得他们在挑工作，是真的没工作
是啊，这行再怎么不景气，找不到500k的大包裹，100k-200k应该还是很轻松的，这样的薪水都是很多冷门行业的终点了。
别瞎琢磨了，100k-200k的工作可以让国外码农承包的，便宜又好
就是因为这种工作大量流失，才造成美国CS毕业生就业困难
到底了
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