其实我以前的一份工作，科技公司，当时刚工作两年，我老板就跟我算过时间，他说你看啊，一天工作8小时，咱们中午午饭可能1小时，所以得在公司呆9小时，还得commute。。。怎么怎么。。。他当时的意思是双职工带娃太辛苦了，但是当时大家都觉得这个就是工作应该take 的时间。疫情是让大家拉垮了。。。

公司从去年开始就一周四天in office，上个礼拜直接莫名抽风出台了明确的policy要求一周四天每天9小时in office。对manager的要求更苛刻，5天in office并且也要达到每天9小时。fintech，上市公司。非华人公司。

赶在感恩节之前公布，感恩节之后的周一开始实行。不知道这一波会走多少，还不如直接大大方方layoff呢。

我们有选项——午饭半小时or1小时

弯曲有规模还不小的公司装了打卡机，号称是给contractor的，但谁知道呢，杀鸡儆猴啊

正常吧？我以前干的某老美公司才变态呢，8-5是肯定的，5到了居然大家都不走，装模作样的加班。我一半装个10-20分钟就走，年终review变态黑人上司居然给了我2(out of 5), 说我下班走的太早！

鸟公司现在也是不死不活快要倒闭的样子了。就知道压榨员工，把南加州办公室关了，搬到亚利桑那了，辞了一大波人。现在在闹腾把中国的工厂关了，挪去越南。早晚得死。

上市公司，UEIC.

大家都被“宠坏了”。

我很久以前第一份实习就是八个小时加一个小时午饭时间。那时候年轻，还没有孩子，根本不觉得啥，有班上觉得开心。

后来换了公司，每天八个小时，觉得不错，8-4或者7-3，还可以接孩子。

现在恨不得天天在家摸鱼不去公司。