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招猫抵狗
这两种人哪一种评分应该更高?
1497
21
2024-11-22 13:42:57
两个员工,
一个技术实力比较强,但是经常不在线,发信息不回,工作上三天打鱼两天晒网, 需要经常追他进度,耳提面命不要分心。
另一个技术烂,需要很多很多的帮助,没人深度帮忙根本就无法deliver。喜欢屎上雕花,做点基础工作能吹上天,但是天天来办公室,没功劳有苦劳,听领导话
这两种人,最终都deliver了project, 你们觉得谁年终评分应该更高?
都低
第一个会不会打两份工?
我愿意要第一个,10 times over
当然是能经常和领导说话的。
让第二个去盯第一个,追进度
i54154 发表于 2024-11-22 13:52
都低
唉 明星员工可遇不可求
大多数员工都有这样那样的缺点
不可能都统统打低分,否则显得manager也不行。
sususu119 发表于 2024-11-22 13:54
第一个会不会打两份工?
第一个会不会打两份工?
你提醒了我,有可能
第一个
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不高也不低,就给meet expectation 的分数
初始化编辑器...
到底了
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