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tetrahedral
[参加活动2]小老百姓的开源
21737
106
2006-05-29 23:15:00
由于我不小心占了豆豆版主置项帖子里的两个坑，她追着我让我填坑，又加之我的华人银行里存款也需要开源了（这个是主要原因，呵呵），我就来倒点土填坑。
要说这个帖子还真不好写。因为各人有各人的情况，各家有各家的打算。我在这里5块10块的算，可能500块1000块对另外的人来说都不值得一算。为了给大家一个参照系，看看还有没有必要往下看，我说明一下，这个帖子是给我这样两手空空来到美国，要实现一个最平常的有车有房，将来/现在还有孩儿的普通人的梦想的同削们看滴。如果近期理想要成为百万亿万富翁，呵呵，俺这个方子肯定是不行滴。
[此贴子已经被icyscorpio于2006-5-30 0:03:06编辑过]
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[此贴子已经被作者于2006-5-29 23:30:40编辑过]
以下是引用summernyc在2006-5-29 23:18:00的发言：
如果插队了,请mm原谅偶坐沙发心切~~~![]()
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木有关系，ms差不多哈。如果插队了,请mm原谅偶坐沙发心切~~~
以下是引用xiaoer在2006-5-29 23:26:00的发言：
四面体MM的文章总是既生动又有条理，连我这种最最糊涂的人看了都不怵理财了。![]()
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瓦，遭到小糊涂仙表扬，我真是受宠若惊！hehe, 这个“遭到”用法是跟小丸商量过的哈（小丸看到这里肯定很想重出江湖了。）四面体MM的文章总是既生动又有条理，连我这种最最糊涂的人看了都不怵理财了。
谢谢楼上各位捧场，俺觉得自己就象一江湖把式，出来胡乱练了套拳，混口饭吃。
今天木有了，改天我在写节流。仔细想想，我还能写节流？自己有点想笑。
以下是引用lz3456在2006-5-29 23:44:00的发言：
顺便问一下，在公司里怎么知道自己的涨幅处于什么水平呢。我工作时间不长，还只涨过一次。当时经理说公司的平均（或底线）是４％，我当时涨了６％多一丁点。我不知道其他同事的情况。有一次跟一个比较要好，但很＿＿的同事说到这事，她好像讳默如深，不愿说。我也就算了。
要知道在公司里自己的涨幅处于什么水平，在经理每年递给你涨幅小纸条可以直接问他/她。平均和底线是两码事，平均是structure raise + performance raise, 底线就只有structure raise一个component, i.e., 一般只能cover inflation。顺便问一下，在公司里怎么知道自己的涨幅处于什么水平呢。我工作时间不长，还只涨过一次。当时经理说公司的平均（或底线）是４％，我当时涨了６％多一丁点。我不知道其他同事的情况。有一次跟一个比较要好，但很＿＿的同事说到这事，她好像讳默如深，不愿说。我也就算了。
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以下是引用icyscorpio在2006-5-29 23:48:00的发言： ![]()
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我们这里好像涨工资一般都是10%的幅度啊
不过具体我也不清楚,等知道的筒子们来答疑
10%对一般的行业来说好象偏高，当然年头特别好，或者performance 特别好的话，比这更多都有可能。其他同削们说说，是不是这样滴？
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[此贴子已经被作者于2006-5-30 0:08:43编辑过]
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到底了
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