水蓝
[求助]Health/Wellness 工作和转身份问题
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2005-11-09 17:24:00
请问这里有做Health Communication+PR/Marketing+Technical Writing+Graphic Design的前辈吗？沾点边的也算。能不能指点一下你们工作中都需要什么技能阿？比如所拿证书之类的。
现在在一家医疗保健中心上班，将来准备在wellness/health care发展。现在的工作比较轻松，想利用空闲时间学点东东。还请有经验的大侠不吝赐教
[此贴子已经被作者于2005-11-11 16:16:40编辑过]
谢谢vivacious mm了。你说的是旻的“从哲学到心理咨询，漫漫求索的这几年” （http://www.huaren.us/dispbbs.asp?boardID=342&ID=153103&page=1）吧，很感人的经历。
其实我想问的是如何强化自己的技能，让老板招你不招美国人。转身份的时候不都要解释一下为什么吗？我现在做的我的那些美国同学都可以做，甚至做得更好，所以想趁现在劳工还在这里读书，我的工作又不是很忙的情况下补充一些硬件。
说说我目前做的吧，各位也好给参谋参谋。水蓝的愿望就是从小池塘的小鱼到大鱼，然后再到大池塘做小鱼，有可能的话也做做大鱼，诸如海豚之类的
1. 设计维护网页，制作宣传册。Major software: Photoshop, Dreamweaver,Quark,etc。 可能要用到编辑video的冬冬，院里已经提过，还没开始做。
2. 新闻报道，接待来访者,主管各种health fair活动；
3. 写grant proposal，目前和Director一起申请一个政府资助项目；
4. 我们center有一个项目做得很好，所以Director想出书。我的任务是收集材料，编辑文字，设计版面；
5. 参加了几个委员会，大部分是学校的，一个是county的。代表Center和YMCA、附近的医院发起一场全民减肥健身运动，明年一月份开始，目前还在策划中。
6. 这个我最拿手了，照相。做宣传的时候照片很重要，所以整理出一个图库。我也常拍一些同事们作鬼脸的片片，以后谁发达了要挟他们。呵呵，都在我办公室的墙上贴着呢，大家一笑了之，要不工作太枯燥了。
好像就这么多了，感觉做得很杂，也不知道哪个有前途。而且转身份的话要说明我为什么比美国人更适合这项工作，这点很要命。是不是和中国（人）有关的才可以阿？麻烦各位指点一下从哪方面入手，谢谢了
冷汗~~~幸亏来这里咨询咨询。太谢谢yaocen了。
我们学校都是HR发招工启事，但是我目前这份工作是跳过公开招聘这一关的。不符合“这个位置没有申请的美国人能够胜任”，这样申请H1的话会不会有问题呢？
准备明年初开始着手申请，所以现在还处于法盲阶段。不知道转身分之前再发一份公开招工信息会不会有用？
要是都不行的话，我现在就要开始找第二份工作了。
再一次谢谢mm了。
我们学院今年初第一次给一个台湾mm办了H1B, 据说没有人懂得怎么做，拖了很久最后办的加急。而且她是postdoc，相对好弄一些。前车之鉴，所以还是自己多看看~~~
顿开茅塞!!!
我以前教过英语，学生年龄从3岁半到36岁不等，当初真的考虑过申请教育学。我们这个学院就有mm提到的专业，只是门外汉不知道也不关心人家是干什么的
原来是这样啊，马上就去看。多谢指教
水蓝再次叩首致谢
之所以来这里不惜在众牛牛面前解剖自己，是因为我做得比较杂，感觉什么都属于我的范围，但是什么都不精。Flash水蓝也稍懂一二，简历里面也列的有，只是现在工作中很少用到，有点生疏了，不过应该可以重新拾起来的。
我的title也比较杂。Center给的是Information (Integration & Dissemination) Coordinator, 在HR那里是Program Coordinator II, Band 6, 但是我的工资单和学校的电话簿上显示的是Graphic Manager II.
可以学的东西很多，怎么越想越像粉版的deal, 诱惑太多，但是找到适合自己的就要费番功夫了。就像HuangNiLuo说的，要想清楚什么对你有用再去学，真的是一针见血。再次感谢这里的姐妹的热心帮助。我和几位老师也约了时间，听听他们有什么建议。Cerium说得很对，“和你学位, 以往工作经验相关的东西比较合适”, 这样对转身份也有帮助。
从八月份上班到现在，一直不想去看有关转身份的东东。一是因为偷懒，主要还是觉得太早，等明年初再开始动手。现在看来老板那里应该没问题，因为她曾是Michelin的人事部经理，亲手办过这种事情，告诉我程序很复杂。
放假的时候要好好学习一下如何转H1，明年开学的时候邀请一些直接经手人谈谈，做个presentation什么的。如果不好转的话，也趁早找工作去。
mm发到这里来了呀。我跟你说过吧，如果你现在只需要H-1，以后不靠这个办绿卡，是不需要证明为什么雇你而不雇美国人的。办H-1只要你的工作单位同意sponsor，付你的薪水符合同类工作的标准，你的工作又需要跟你的学位相关的特殊技能，基本上就可以了。最主要的是证明这份工作需要你的EXPERTISE。比方说，ENGINEER就比较好办h-1。而英语专业就很难，因为不是特殊技能。即使你从事翻译工作，移民局可以说这份工作并不需要BACHELOR或者MASTER的学位。这是律师告诉我的。
打广告证明没有合适的美国人for这个职位，是以后你办PERM时候才需要的（办绿卡的第一步？）这是我的理解。因为我还没工作，这些信息都是网上看的，和道听途说的，不能够保证精确。如果我的理解有误，也请已经工作的同学帮我指出。
呵呵，又被cosmo给教训了一下~~~
好好找工作吧，到时候投奔你去
“看来老板那里应该没问题，因为她曾是Michelin的人事部经理，亲手办过这种事情，告诉我程序很复杂。”
程序不见得复杂，但是如果title和job description没弄好，事情就会人为地复杂起来。
我觉得当务之急是定一个好的title. 个人感觉coordinator的头衔用得很广，可以做很厉害的东西，也可以是adm assistant，就是打杂的。我现在的group里就有3个打杂的美国女生，有的连大学都没读过的。
所以，我的看法是用Graphic Manager更好一些。而且从Graphic Manager的角度来讲，你的photoshop, firework, flash skills就很符合了。macromedia如果有什么证书/培担阋部梢匀タ?上一个。而且，从美国人的角度来讲，精通这些软件的人不多。如果是coordinator，移民局的官员会想：谁不会coordinate呀，不一定要找外国人。
再次拜读了HuangNiLuo在学堂的大作，受益匪浅。我现在介绍自己的时候就直接说Graphic Manager了，因为发现对方对Information Coordinator这一职称显得很茫然，再解释一下在学校是GM, 人家才恍然大悟一样。
昨天和台湾mm打了电话，才知道学院专门有人办这个的。她是第一个，开始谁都不愿意做，所以副院长最后指派HR Manager来办。K后来又给一个韩国人转的H1，听说已经是轻车熟路了。现在就需要搞搞清楚我的是不是也由她来办。
[此贴子已经被作者于2005-11-15 20:03:14编辑过]
到底了
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